Что делать при задержке зарплаты и переводе на полставки?
Девочки, привет!
Вернулась я из отпуска и понеслось🤪
Нужно ваше мнение и советы 🙌
На работе задержка зп более 2-х месяцев всем. И вот Дилемма теперь у меня. На этой работе у меня хорошие отношения с руководством, оно очень лояльно. Всегда шло навстречу. Можно работать на удаленке при необходимости. Не очень далеко от дома. График с 8-16.. отпускают забрать ребёнка из школы. Вобщем это мне очень нравится!
На Новую работу я сейчас не очень хочу тк впереди лето. Настроение расслабляться)У ребёнка впереди длинные каникулы.
Я знаю, что по закону я имею право вообще не ходить на работу из за задержки зп с сохранением среднего заработка, пока мне полностью не выплатят зп и проценты ещё капать будут - идеально 🤌😂
Но моя совесть не позволяет мне воспользоваться этим правом (((
Работодатель в свою особую вообще ничего не говорит, перспективы и тд.. кроме того что денег нет и не знает когда будут.
Сейчас руководство собирается перевести всех на пол ставки! Тоесть за будет только половина оклада.
Но если я подпишу этот документ, то я автоматически теряю рычаг давления, чтоб мне оплатили долг по зп. тоесть право описанное выше- не ходить на работу с сохранением зп!
С одной стороны работать на пол ставки ок для летнего периода , понятно грустно что зп мизер(
А с другой стороны вообще ещё не факт , что и за пол ставки вообще оплатят ((
Возможно, сейчас просто такой период я пережду и предприятие снова заработает! Видимо я этой надеждой и держусь..
При этом из за пол ставки у меня снизится общий годовой заработок. Тоесть если дальше будет сокращение, то сумма к выплате будет маленькая.
Но если я сейчас уволюсь совсем. То я на новую работу не хочу пока .. значит лишаюсь и того мизера-половины оклада ..
Да и долг по зп тем кто увольняется, тоже не платят ((
Девочки, может быть ваше мнение поможет мне открыть глаза! И принять решение 💫
Комментарии
Поговорите с бухгалтером - какие перспективы у компании.
Почему я не хочу давать большие оклады безграмотным лентяям?
Я работодатель. И меня бомбит! От популярной сейчас записи про работу и оклады!
Когда ко мне приходят «ноли без палочки» требуя оклад 200-300 и еще бонусы чтоб 500 выходило. Не имея ни опыта, ни базовых знаний, ни желания работать ни вовлеченности. Все хотят ничо делать с 9-18 посидеть тупо в тёплом офисе и чтоб не тяжело было. Чтобы руководство было понимающим, отпускала пораньше в садик за ребёнка, не вычитывала дни если ребёнок болеет и нужно его куда-то сводить, чтобы была возможность работ...
Девочки, подскажите мне такую вещь. Вот муж у меня сейчас находится на самоизоляции и не работает. Путин вещал, что эти дни должны быть с сохранением зп. Сегодня руководство мужа сказало что за апрель ему заплатят только оклад, хотя остальная часть зп тоже белая и из месяца в месяц у него выходила одна и та же сумма. Законно ли то, что выплатят только оклад?
Директор не платит зарплату и нарушает договоренности
Не очень приятная ситуация однако . Я работала менеджером по продажам , зарплата всегда была норм , но с ноября начались ужасные задержки с выплатой зп на 2-3 недели задерживала зп. , а последние два месяца вообще ни о чем в плане заработка . Я решила уволиться , директор предложила мне остаться и заниматься первичной документацией за оклад в 45 к. Типо задержек не будет и так далее . Соответсвенно 24 это белая зп минимальным мрот , а все остальное черная зп. И вот началось , я собралась в отп...
Девочки, кто работает в торговле и сейчас сидит дома из-за закрытия тц, вам зп платят? У нас вот официальное трудоустройство и никакой зп, ни оклада, ни половина оклада, ничего! Руководство не считает нужным нам что-то объяснять. Максимум, что сказали "денег нет у компании" и все 🤷♀️
Почему люди выбирают работу няни за 60 тыс. без соцпакета?
Тут встретила пост что няню можно найти за 60 тыс в месяц.
И подумала, а что должно случиться у человека чтобы он выбрал эту работу за эту сумму?
Как правило, за редким исключением, оплачивается все в черную, ни отпускных, ни больничных, ни пенсионных отчислений соответственно. Зачем такая работа за столь маленькую сумму?
Если уж за 60, то лучше ж с соцпакетом, я не права?
Я в очень давние времена имела работу без офиц оформления. Была еще к начальнику привязана, типа он уехал и я без работы си...
Написала тебе в ТГ