Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
♏️💃🏼🪄

Какую работу выбрать?

Очень нужно мнение со стороны.

Какую бы вы работу выбрали:

1) 20 мин пешком от дома, оклад норм, процент не плохой от продаж, официальная зп, есть руководитель и коллеги, которые всему научат и подскажут (сфера которая мне нравиться)

2) час езды от дома, серая зп, выстроить отдел нужно будет с 0, руководитель дает полную свободу действий, на 5 тыс оклад больше, по проценту можно договориться, оклад обещают повышать, когда будут видеть результат работы (сфера которая мне нравиться)

3) оклад на 10 тыс больше всех других предложений, но удаленка, соответственно нужно искать коворкинг (работу дома вообще не рассматриваю), процент от продаж ниже всех (сфера которую я вообще не знаю)


У мужа спросила, он за первое или второе, у подруги спросить не могу, она работает в 3😂

65

Лучший комментарий

_miawallace

Mia

только не 2,все вот эти вот «свобода действий»,обещания золотых гор вкупе с серой зп ничем хорошим не заканчиваются,сама сталкивалась

po_kaifu

Ольга

Да да! В итоге вся «свобода действий» заканчивается ровно тогда, когда возникает недовольство начальника) а в случае конфликтной ситуации серая зп таинственным образом растворяется и никому ничего не докажешь)

_miawallace

Mia

@mrs.kalinina, вот вот. еще и начальники при таком раскладе как правило самодуры, у которых 7 пятниц на неделе

swetoch

Светлана

Мама двоих (8 лет, 15 лет)

Надо идти туда от чего не тошнит, а то потом муторно будет, и деньги не обрадуют,

Комментарии

rtuna

Татьяна

Мама двоих (младенец)

1

helgapataki

Ирена

Мама двоих (7 лет, 13 лет)

Я тоже за 1

mgmdv.djam

Noname

Я бы выбрала 1, по всем параметрам

valerivalery

Валерия

Я бы выбрала 1.

Вариант 2 мутный, могут обмануть. Вариант 3 те же 10 тысяч потратите на коворкинг

kirillovna.d

♏️💃🏼🪄

Компания готова платить за коворкинг, но не дороже 10 тыс

_miawallace

Mia

только не 2,все вот эти вот «свобода действий»,обещания золотых гор вкупе с серой зп ничем хорошим не заканчиваются,сама сталкивалась

po_kaifu

Ольга

Да да! В итоге вся «свобода действий» заканчивается ровно тогда, когда возникает недовольство начальника) а в случае конфликтной ситуации серая зп таинственным образом растворяется и никому ничего не докажешь)

_miawallace

Mia

@mrs.kalinina, вот вот. еще и начальники при таком раскладе как правило самодуры, у которых 7 пятниц на неделе

talannita

Света

Мама двоих (4 года, 6 лет)

1 однозначно

annastra

Анна

1

po_kaifu

Ольга

1 конечно, что тут думать

2 - серая зп вам с ребенком невыгодно, т.к. больничные; эти +5 тысяч вы прокатаете на дорогу все равно, только еще и время потратите

3 - удаленка имеет свои минусы, да еще и сфера для вас неизвестная, 10 тысяч разницы спустите на коворкинг.

tatatam

Танечка

Мама троих детей

1 или 3, но больше к 1 склоняюсь. Серая зп с ребенком не выгодна, ещё и кинуть могут

naceka

Анастасия

Мама двоих (младенец)

Однозначно 1

magnitnaya

Карина

Мама двоих (2 года, 5 лет)

С ребенком лучше работа рядом с домом

magnitnaya

Карина

Мама двоих (2 года, 5 лет)

Я сама ищу что- то типо 1.

2 вариант мне больше всех не нравится - ехать долго, выстраивать отдел. Зп серая, одни обещания.... Хорошо, если их ещё сдержат ( у меня, увы, есть печальный опыт, когда обещали одно, а по факту было другое).

3 тоже не плохой вариант, особенно удалёнка с ребенком удобно, вы к месту не привязаны, на больняках можно будет совмещать. На счёт новой сферы - всегда есть что-то новое)

alexandra_rbkv

Александра

Мама сына (1 год)

1 или 3

ekaterina_alekseevna_

Катя

Я бы выбрала 1, где больше доплата , то все равно потратите на дорогу или коворкинг

ira_veselis

Ира

20 минут от дома, наверное

mokko

Настенька🫒

Мама троих детей

1🙂

Путь до работы не должен занимать много времени, на мой взгляд))

karinka115

Карина

Мама двоих (2 года, 5 лет)

Я бы 1 выбрала

marisabelleni

Алина

1 и даже бы не думала

al_iv

Алла

Мама сына (3 года), беременна (36 нед.)

1 однозначно))

mamadani1106

Кристина

Мама сына (4 года)

1 хороший вариант.

dergachevalena

Елена Дергачёва

Мама двоих (младенец)

Здравствуйте. Ну я бы выбрала 1 вариант.

А вот чего хотите вы?

kirillovna.d

♏️💃🏼🪄

@psyfriendly, у всех есть свои плюсы и минусы😂

Но время есть до вечера)

dergachevalena

Елена Дергачёва

Мама двоих (младенец)

@daria_812, а какие из этих плюсов важнее?

А какие минусы значительнее?

kirillovna.d

♏️💃🏼🪄

@psyfriendly, я бы 2 выбрала, но я людям не очень верю😅 и на собеседовании сразу сказала, что если не выплатите, я вас по судам затаскаю и проверки у всех органов власти устрою😂

7irina1609

Ирина

Мама дочки (3 года)

Тут и думать нечего. 1 вариант

schnepfe

lera

@daria_812, я в библиотеке Маяковского сидела пару раз когда надо было быть не дома

kirillovna.d

♏️💃🏼🪄

@schnepfenvogel, классно))

valerivalery

Валерия

@daria_812, если вы из адмиралтейского района, но в новой Голландии для жителей по прописке бесплатный коворкинг.

uno_dos_tres

Татьяна

С ребёнком идеально 1 вариант

kirillovna.d

♏️💃🏼🪄

А если без ребёнка?))

uno_dos_tres

Татьяна

@daria_812 без ребёнка рассмотрела бы вариант 3 тк можно работать из дома и иметь гибкий график под себя.

Вообще первый выигрывает даже без ребёнка.

olga080220

Olga080220

1, конечно

kotofotos

Катерина

Однозначно 1

senorita.elena

Елена

Выбрала бы 1

koshka_eboboshka

koshka_eboboshka

Мама двоих (3 года, 6 лет), ждёт третьего

1

2 точно мимо

Знаем, плавали. Лапшу с ушей потом снимать - такое себе занятие

3boys_mom

Людмила

Первый вариант с учетом возраста ребенка

kirillovna.d

♏️💃🏼🪄

А если ребёнка не учитывать?))

3boys_mom

Людмила

@daria_812, все равно первый)) он больше всех к душе лежит😃

А я всегда все выбираю интуитивно)

mollyyy

Molly

1 или 2, но по описанию выигрышнее всего первое выглядит)

kon_tat9199

Татьяна

Мама двоих (младенец)

Я обожаю удаленку. Но если для вас это некомфортно-не выбирайте этот вариант. Зачем тратиться на коворкинг?

20минут от дома-просто отлично. От дороги уставать не будете.

kirillovna.d

♏️💃🏼🪄

За коворкинг платит компания

kon_tat9199

Татьяна

Мама двоих (младенец)

@daria_812, ок, ну тогда на дорогу до коворкинга, чай, обед и тд+люди там всегда будут разные. Коллег вы хотя-бы будете знать. Лично для меня это не мало важно.

swetoch

Светлана

Мама двоих (8 лет, 15 лет)

Надо идти туда от чего не тошнит, а то потом муторно будет, и деньги не обрадуют,

elenmamarfi

Елена

Мама дочки (5 лет)

Что для вас важнее всего в работе? Чего вы хотите?

elenmamarfi

Елена

Мама дочки (5 лет)

@daria_812 тогда что важнее опыт или скорость?

kirillovna.d

♏️💃🏼🪄

@mamarfi, хороший вопрос)

elenmamarfi

Елена

Мама дочки (5 лет)

@daria_812 обращайтесь)

Почему я не хочу давать большие оклады безграмотным лентяям?

Я работодатель. И меня бомбит! От популярной сейчас записи про работу и оклады! Когда ко мне приходят «ноли без палочки» требуя оклад 200-300 и еще бонусы чтоб 500 выходило. Не имея ни опыта, ни базовых знаний, ни желания работать ни вовлеченности. Все хотят ничо делать с 9-18 посидеть тупо в тёплом офисе и чтоб не тяжело было. Чтобы руководство было понимающим, отпускала пораньше в садик за ребёнка, не вычитывала дни если ребёнок болеет и нужно его куда-то сводить, чтобы была возможность работать на удалёнке, и дополнительные плюшки в виде чая кофе печенье, официального оформления, всех налогов за вас, удобное рабочее место, и так далее. просто я обязана все это давать. А потом зп дай. С чего я должна дать? Где взять? Если вокруг бестолочи необразованные, лентяи хитрожопые абсолютно не желающие работать? В моей компании нет больших окладов. Но есть большие и честные бонусы. С окладом в 100к, средняя зп 500к, а есть лидеры 800-900к зарабатывают. Плюсом: Постоянное обучение сотрудников. Лучшая система адаптации на уровне с IT гигантами. Hr- психолог. Праздники и вкусняшки. Доброе и теплое комьюнити. Четкие ценности. И конечно если человек с позицией «дай мне 300 тыщ а я буду приходить на работу» сразу досвидос. Я не жадина. Мне не жалко дать оклад больше. Но факт остается фактом. Чем больше стабильный оклад тем хуже замотивирован человек. Я уверена, что лучше дать возможность влиять на свою зп хорошими бонусами за результаты. Если кому то реально нужна работа и вы готовы работать. Напишите, я скину вакансию. Люди нужны в отдел продаж, продавать крутой полезный продукт - предпринимателям.

Как совместить работу и семью?

Девочки, нужен коллективный разум. Работа учителем английского в школе, под домом, где будет учиться старший зп 20т, или работа в офисе, далеко от дома, но помощник руководителя со знаем английского, зп 65т. В школе с 8 до 13 .00. В офисе с 8 до 17.00 Муж работает до 20.00, на свекровь надежды нет. Как быть 😬🙈

Что выбрать: риелтор, мерчендайзер или колл-центр?

SOS девочки Что выбрать? 1. Риелтор 5/2 график Оклада нет, зп процент от продаж, есть свое авто, бензин никто не оплатит, можно уйти пораньше, чтобы детей забрать с сада. 2. Мерчендайзер 5/2 график Оклад на руки чистыми 190к, плюс 40 литров бензина на свое авто. До 17:30, смогу детей забрать. Машина у меня есть. Официальное трудоустройство. 3. Колл-центр удаленно 5/2, до 17:00, на руки 175к, делится два раза в месяц. Незнаю что выбрать😩