Как договориться об отпуске на новой работе, если не хватает сотрудников?
У меня странный вопрос.
Я устроилась на новую работу в начале апреля. Как бы отпуск мне естественно еще не положен. Но..меня пригласили на свадьбу 17 июля, свадьба в другом городе, ехать туда ночь на поезде. Там же живет и моя мама. То есть можно и маму навестить и на свадьбу сходить.
Я ещё месяц назад предупредила руководительницу, что хочу взять 2 дня за свой счёт, понедельник и пятницу. Она мне ответила, что в целом можно и так не выйти главное чтоб было кому работать. И на тот момент было все ок, людей хватало. И мне все равно, за свой счет или нет, мне главное поехать.
И вот сегодня все круто меняется. Одна сотрудница написала заявление на увольнение, то есть до 17го ее уже не будет, другая идет в отпуск, третья уезжает на неопределённый срок так как у нее проблемы с мамой. И вот я понимаю, что как бы меня могут не отпустить...Но я очень хочу поехать, но и конфликта не хочу.
Как по умному разрешить мою проблему?
У меня мысль только больничный как-то умудриться взять, но как не знаю😅
Наталья·
Мама сына (7 лет)
Вы уже про свадьбу ляпнули если, то ничего не прокатит
Татьяна Фотограф Калининград ·
Мама двоих (6 лет, 8 лет)
Больничный по уходу за ребёнком, сказать что температура была, переживаете, в четверг, и записаться на повторный приëм на вторник.
Светлана·
Мама двоих (4 года, 12 лет)
Я бы не обманывала с больничным. Лучше подойти и договориться, тем более это свадьба. Я думаю, что отпустит. Я сама устроилась на новую работу в мае, а в июле хочу на 5 дней в отпуск за свой счет уйти, так как поездка была запланирована ещё зимой..подала заявление, не знаю, одобрят или нет. У нас все в электронном виде.
Unknown User·
Больничный за несколько дней до отъезда откройте, тогда и вопросов не возникнет у руководительницы и выписывайтесь позже, чем то число которое озвучивали ей
Nastya·
Либо больничный, либо подходить и просить за свой счет.
Я тоже работаю с апреля, в мае была плановая операция. Девушка, с которой я работаю вместе была в отпуске. Я подошла к начальнику и прямо сказала, что мне могут дать бл или лучше без него обойтись. Он попросил сделать все без бл, но при этом не отправлял заявление на неоплачиваемый.
Договорились, что в случае нужды выйду в выходной)
elena·
Мама двоих (3 года, 10 лет)
Разговаривать.
Скомпенсировать отсутствие на выходных. За 2 дня ничего не случится
Александра··
Мама дочки (7 лет)
В выходные у нас работы, слава богу нет:)
Но конечно буду общаться 🙃
elena··
Мама двоих (3 года, 10 лет)
многое за «пропущенные» дни можно сделать в выходные, я об этом
Ксения·
Мама четверых детей
Ну сразу же будет понятно, почему вдруг больняк😂
Александра··
Мама дочки (7 лет)
Ну это да
Александра··
Мама дочки (7 лет)
Ну тут хотя бы официально, ничего не поделаешь
Оля·
Мама двоих (3 года, 8 лет)
Ну это, кажется, единственный вариант. За свой счёт могут отказать без уважительной причины.
Александра··
Мама дочки (7 лет)
Да я как бы знаю про это. Но вот тут постоянно кто-то на больничный уходит при малейшей сопельке, другая за свой счет 3 недели сейчас взяла, и постоянно кого-то нет, что мне даже дико😄
Александра··
Мама дочки (7 лет)
А как взять больничный если не болеешь?😄