Увольнение в декрете: законно ли требование и что делать?

помогите разобраться в вопросе рабочем

я была трудоустроена на организацию ООО, сейчас нахожусь в отпуске по уходу до 3х лет. продлила с наступления 1,5 лет.

недавно мне позвонила директор. сказала, что тебе надо будет приехать, оформить заявление на увольнение по собственному, потому что мы меняем на ип всю, грубо говоря, содержащую организации. место остается на месте, начальство то же, никто никуда не уходит по сути. но! единственное, что меня смутило в этом всем, что они сказали, если тебе понадобиться трудоустраиваться на новую работу, мы тебе дадим справку нужную о доходах нашей организации. она требуется при принятии на работу. и еще что они начали предлагать встать на биржу труда, чтобы не лишиться каких-то выплат государства, то же пособие до 1,5 лет (больничные и это пособие зависит от сфр, это известно, с работодателя требовать нечего). единственное, что я как безработная, не получу больничных, ну если из выплат

но при этом как будто бы они дали понять, что все прошли эту процедуру, пока оформляются документы и прочее

бухгалтеру написала, пока не ответила. может пока сейас вы чего подскажите