Девочки крик души ..надцать
Пост не про детей , мужей , а про себя … нужна поддержка …
Предыстория : я работаю в международной компании , т в 2022 меня перевели из московского офиса в немецкий , ну как я подалась на позицию и мне одобрили .. компания перевезла меня в общем … работаю работаю никого не трогаю , все хорошо , результаты тоже неплохие , начальник у меня в мадриде , я много путешествую по работе…
В июле 2023 года назначает мне мой начальник встречу ( это был день перед отпуском ), смотрю тут и ейчар под соединяется ну я напряглась … в общем говорят сокращают мою позицию ничего личного … я так Ревела… не описать словами прямо перед ними , сказала спасибо за новость но я беременна ( я как раз только узнала буквально на выходных была у врача , ну те прям только только ).. они ошарашены … сказали идти в отпуск и поговорим после ( ну мля конечно отпуск ага … я ревела всю первую неделю , мы поехали в Италию на машине , мне плохо токсикоз началс , там жара , в общем ад был), вторая неделя лучше чуть прошла мы поехали в Милан но тоже я всю долгу спала … вернулись а я не знаю что делать … у меня голубая карта думаю ну приехали … куча мысле, думаю что я не так сделала , что я не так с кем то поговорила не так выступила на собрании итж короче виню себя во всем …
Они мне сказали работать до октября .. потом мол суп с котом … попыталась у начальника по спрашивать так как знаю новые позиции открывались а он такой ой нет там нужна выше квалификация … писец… короче просто я ему ну никуда не сдалась … что я была что нет … я отвечала за Германию и Австрию … у него все в команде были пацаны .. к девчонкам относился так … на отвали … короче всем пофигу на меня было… и убрали позицию по-тихому мне еще полгода писали коллеги по работе а я такая нет не работаю уже …
После … проконсультировалась с одним коллегой он говорит ищи мол место в локальном рынке ( ну мол тут себя зарекомендуешь и будет тебе счастья после декрета) , так и сделала нашла место работы , в той же компании но на немецкий рынок работала .. пахала как не в себя до декрета до марта 2024, ейчар другой говорит ну мол отдыхай набирайся сил ужкляй врем ребенку … все будет хорошо как выйдешь из декрета поговорим …
Я родила… вот в октябре уже надо выходить на работу … пишу ейчарц мол вот я тут хочу работать что то есть ли нет ? Отвечали на отвали… думаю ладно …. Назначу встречу ..
В начале июля красивая , с ребенком прихожу в офис думаю вот супер буду налаживать связи … на встрече ейчар говорит ну пол в ты не пробовала искать работу где-то ? Я говорю нет 8 лет работала и хочу продолжать … ребенок в ките будет … все супер … ейчар говорит ну мол если что есть и другой выход мы тебе увольнительный пакт дадим … я такая под напрягалась и сказала что мол ну я хочу работать … но уточнила что за пакт и что он имеет ввиду … сказал несколько зарплат мол будет время найти работу … я вышла вообще в расстроенных чутчвах но сказал он еще что мол но вообще есть два месяца … я прям настаивала что я хочу выходить на работу .. и что вы думаете вчера пишет мне его сотрудница ( ейчар а ) что мол давай онлайн встречаться будем обдумывать план б ( увольнительный пакет)… я вообще в шоке и в расстроенных чувствах … глобально я давно хотела сменить( потому что ну погадски поступили , потом чтобы расти нужно жополизством заниматься как и вов всех компаниях либо бытт протеже, я ни то ни другое ) перемен очень боюсь, а тут очень хорошая зп и бонусы и ну я все знаю … немецкий у меня а1-а2 вообще не смогу найти работу уже исказал и на ту зп везде нужен немецкий , права мои я три раза проваливала теорию до родов ( ну реально работала не когда было готовится ). Тут доки до сетября 2026 года но могу продлить ( замужем) … в общем така История … сейчас в отпуске все коту под хвост … снова расстроена я … боюсь неизвестность … переживая очень … самооценка на нуле еще после родов … сейчас еще хуже после этих всех новостей …..а если менять на что ? Кто меня возьмет с ребенком грубо говоря ? Куда ? И как ? Еще знаете чего боюсь ? Что не будет то же уровень жизни … что я слабачка… что не найду работу … итд
Спасибо кто дочитал до конца … обнимаю всех
Лучший комментарий
Не знаю как тут работают по визам но вообще тут идет нарушение всех прав. Беременная девушка защищена законом и они из-за этого вас не смогли уволить сразу, это противозаконно. В начале перед увольнением должны дать Warnung bei der Arbeit и только потом они могут уволить НО должна быть ох какая уважительная причина тем более беременна и тем более после декрета. Обращайтесь к адвокату и ничего не бойтесь. Они вам еще и компенсировать должны (Abfindung) увольнение без причины. Сколько за месяц у вас должно быть в договоре написано х на сколько лет проработали.
Запугивание это обычная практика компаний в любой стране. Учите свои права и на что имеете право, ничего бояться не надо. Обращайтесь к адвокату который не имеет отношения к фирме.
А вообще подучите язык раз у вас ребенок в кита будет и дерзайте по немецкому рынку. Верьте в себя!!! Никогда не позволяйте кому-то сделать вас не уверенной в себе, у вас все получится! Удачи 🍀
Комментарии
@tatitanni, @zeljana, @olga.man, @m.i.l.a, @eleonora90, @mmari_mari, @dekse, так обновление по статусу 😂 в общем встречалась с адвокатом, мне прислали уже подписать договор на отступные , адвокат сказала соглашаться потому что мол после того как я выйду из декрета они могут сразу уволить , у меня время будет 3 недели найти адвоката и мол в суд но в суд это 3-4 зп, а предложили мне намного больше … поэтому решила подписать . Вот ездила сегодня в офис уже . Теперь я безработная , нужно начинать искать работу . Хочу на интенсивный немецкий пойти , посмотреть как пойдет и параллельно искать работу . Так что такие дела ! ❤️
Все будет отлично! Дорогу осилит идущий! По поводу немецкого интенсивного…. Уфь… Тема для подумать :) я скептически немного к курсам 😂
@dekse, да я тоже , но решила назад пути нет . Хочу хотя бы месяц-два попробовать и дальше видно будет будет!
@3004rufina, конечно пробуйте. В таком моменте слушайте свою интуицию :)
идите к адвокату прямо срочно! до выхода с работы сколько недель осталось? если нужно держаться за эту работу, то я б взяла весь остаток декрета как Teilzeit in Elternzeit и вышла бы на 32 часа в неделю неприкасаемым (=неувольняемым) сотрудником с нежной улыбкой назад
@3004rufina сотрудника в декрете нельзя уволить, если фирма не крошечная или не закрывается полностью. есть отдельная форма работы, "неполный день в декрете", дающий преимущества декрета (неувольняемость), но при этом можно работать, ограничение - 32 часа в неделю. нужно подавать заявление, как на декрет. поищите адвоката, вот правда, потому что в нюансах увольнений и вариантов защиты от него за день гугления не разберёшься, а вопрос серьёзный
@3004rufina по-моему за 7 недель нужно подавать заявление на декрет, как раз успеваете
Тяните время, получайте ПМЖ. Потом торгуйтесь за деньги и уходите.
На блаукард для ПМЖ достаточно А1 сертификата. Мужу вообще выдали ПМЖ бессрочное с правом работать до 6 лет в других странах Евросоюза, и до 2 лет вне Евросоюза - с несчастным А1, хотя формально на этот тип пмж нужно В1. С такой бумажкой не страшно сидеть без работы хоть сколько.
Вам надо почитать побольше информации про местное трудовое право. Если вы не захотите - вас никто не уволит. Ну а если и уволят сядете на ALG 1 и можете спокойно ГОД искать работу.
Тяните время, и тогда вас уволят в лучшем случае через год (и с деньгами).
@3004rufina сможете. У вас будет соглашение об увольнении с выходным пособием по инициативе работодателя. Но вы проверьте что это прямо так и указано перед подписанием.
Алг1 можно получать и на Блау кард, и на ПМЖ, не имея гражданства. Но по Блау карт вы не имеете права больше 6 мес без работы находиться в стране.
Работаю в международных дофига уже лет. К сожалению производство и все что связано с производством активно сокращается. Увы. И многих увольняют. Реальность.
До окончания декрета они не могут уволить, ну а дальше по сокращению очень даже. Тут вопрос как вы согласуйте свое увольнение на каких деньгах. Но уволят все равно.
Без немецкого и англ очень хорошего работы хорошей хотя бы от 80-90 тыс в целом не будет. Это реальность. Это нужно понимать.
Ну и еще реальность… без жополиз… и протеже сделать карьеру в крупных международных компаниях в Германии нереально. Это тоже та реальность от которой я сначала немного удивлена была. Блат решает многие темы
@tatitanni, значит вам не повезло. В моей страховке я могу выбирать любого адвоката
@baeks в нашей тоже))) вы вообще не поняли что я написала, не первый раз причем за вами это замечаю.
@tatitanni, ну не буду просить переписывать на немецкий, так может пойму лучше
Очень хорошо, что вы обратились у адвокату по рабочему праву. После 8 лет работы в компании Abfindung - зарплата на «несколько» месяцев - это вообще ни о чем! Пусть увольняют с хорошим Abfindung, они в этих вопросах очень flexible. Потом спокойно сделаете курс немецкого, и найдете хорошую работу.
В компании 8 лет , но да в Германии 3 года … и что такое хороший абфиндунг? Ну Аля 12 зп это хороший абфиндунг или 6 зп?
@3004rufina, есть негласное правило - по одной зарплате за каждый проработанный год. Так что с адвокатом я бы пыталась выбить 8. Удачи вам!
Не знаю как тут работают по визам но вообще тут идет нарушение всех прав. Беременная девушка защищена законом и они из-за этого вас не смогли уволить сразу, это противозаконно. В начале перед увольнением должны дать Warnung bei der Arbeit и только потом они могут уволить НО должна быть ох какая уважительная причина тем более беременна и тем более после декрета. Обращайтесь к адвокату и ничего не бойтесь. Они вам еще и компенсировать должны (Abfindung) увольнение без причины. Сколько за месяц у вас должно быть в договоре написано х на сколько лет проработали.
Запугивание это обычная практика компаний в любой стране. Учите свои права и на что имеете право, ничего бояться не надо. Обращайтесь к адвокату который не имеет отношения к фирме.
А вообще подучите язык раз у вас ребенок в кита будет и дерзайте по немецкому рынку. Верьте в себя!!! Никогда не позволяйте кому-то сделать вас не уверенной в себе, у вас все получится! Удачи 🍀
Все именно так..если у вас был фест, то уволить просто так не могут...темболее в положении и после декрета они обязаны вам предоставить место .Могут как говорится "залупится" после выхода из декрета, но в таком случае они обязаны вам заплатить сумму ваше брутто × все года проработанные .
А что за направление у компаний?
Я думаю, что ваш пакет на план б нужно очень хорошо обсудить с юристом. Даже если это хорошая компания, вас увольняют по сокращению и тут должен быть хороший пакет, особенно зная вашу предысторию с беременностью и тд. Я б для начала просто нашла адвоката по правам трудящихся и спросила, могут ли они вас так кинуть. Вот здесь надо быть очень стервозной, все эти ля-ля тополя с эйчаром - это мне кажется быстро замазать. Вы говорите, что компания большая и есть вакансии. Пробивайте себе дорогу. После стольких лет реально. Делайте упор на Frauenquote, но поговорите с адвокатом, что хотите от компании: работы или хорошей компенсации.
Производство , FMCG … да я вот думаю настою на работе если они возьмут и уволят через месяц … если Аля я им не нужна так легче … поэтому да надо обсудить наверное с юристом
@3004rufina, нет, не могут просто так уволить. Есть еще такое понятие как Weiterbildung в компании, если вам не хватает квалификации, то компания может вам это оплатить. Короче не ждите… берите местного адвоката и вперед. Ждать от страховки ответа… ну так себе… ищите прям сейчас адвоката и звоните.
@m.i.l.a, хорошо! Да тогда в поонедельник буду уже звонить . Спасибо
Обнимаю ❤️ мы для таких компаний просто бумажка, просто циферка на бумаге, вот и не считаются с нами...
Я не совсем поняла, место работы в Германии? Контракт немецкий? Надо бы к адвокату сходить, узнать свои права и возможности
Это точно … до глубины души обидно …. Да место работы в Германии и контракт немецкий … написала в страховую у нас есть вот для лигал вопросов … жду когда позвонят …
@3004rufina, вам нужно не лигал из компании… ну вы че… они же друг за друга…берите стороннего, трудовое право
@m.i.l.a, не не лигал я имею ввиду страховка в страховой компании ( у нас цюрих иншуранс) , написала им ( в страховую ) жду ответа
Я обнять поддержать! Кого только не берут на работу: и с ребенком, и с котёнком, и без немецкого и хоть как. Так что всё возможно и не надо опускать руки..Путь и вам повезёт с работой! Всему свое время может 🤗
Тяните время, получайте ПМЖ. Потом торгуйтесь за деньги и уходите.
На блаукард для ПМЖ достаточно А1 сертификата. Мужу вообще выдали ПМЖ бессрочное с правом работать до 6 лет в других странах Евросоюза, и до 2 лет вне Евросоюза - с несчастным А1, хотя формально на этот тип пмж нужно В1. С такой бумажкой не страшно сидеть без работы хоть сколько.