katyakrilo93
Екатерина
Помогите, пожалуйста, разобраться 🙏. Может ли папа сейчас уйти в отпуск по уходу за ребёнком, если ребёнку месяцев почти? Если он на своем месте работы уходит в отпуск, может ли он устроиться на другую работу на полную ставку?
26.04.2025
Выиграй премиальные роды
Контрацепция для мам: 5 способов наслаждаться бл...
Как Pigeon сохраняет близость между мамой и малышом
Лучший комментарий
Комментарии
katy_cat_
Насколько знаю, может только, если сразу бы пошёл. А теперь поменять уже нельзя
26.04.2025 Нравится Ответить
katy_cat_
@katyakrilo93 если вы уже в отпуске по уходу, то теперь отправить папу вместо вас можно в каких-то исключительных случаях
26.04.2025 Нравится Ответить
katyakrilo93
@katy_cat_ я не в отпуске. Я до родов не работала ни где , как и сейчас
26.04.2025 Нравится Ответить
katyakrilo93
Может ли он устроиться на другую работу 🤔. Не продолжать работать там же
26.04.2025 Нравится Ответить
lirstar
@katyakrilo93 в теории может. Хочет так уйти со страрой? ТК вроде не запрещено работать на нескольких работах. Это ведь вопрос, в возможностях совмещения.
26.04.2025 Нравится Ответить
katyakrilo93
@lirstar вот не понятно , можно ли совмещать (. Да, нужно уйти со старой работы
26.04.2025 Нравится Ответить
katerina2048
Да, у нас на работе мужчина ушёл в декрет, получал выплаты и работал на полную ставку
26.04.2025 Нравится Ответить
katyakrilo93
@katerina2048 мне нужно, что бы папа работал в другом месте, хочу узнать, может ли он в отпуске по о уходу за ребёнком устроиться на другую работу 🤔
26.04.2025 Нравится Ответить
marixa.91
Взаимоисключающие понятия на мой взгляд, он же в декрет идет и будет получать выплаты
26.04.2025 Нравится Ответить
lesya_5
Он может работать на своей работе продолжать.
По 1 вопросу не подскажу
По 1 вопросу не подскажу
26.04.2025 Нравится Ответить
Читайте также