Первые двое детей начальники, причем у них очень много суеты и амбиций, немного опасный показатель. Главное не расплескаться в этих идеях.
Третий ребенок подчиненный, работник в найме
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Очень много суеты, нужна коррекция, чтобы были результаты в жизни
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Очень много идей и суеты, но сил физических на все хотелки не хватает.
Обе начальницы. Но у первой очень много идей, суеты, а физических сил маловато. Надо корректировать свои слабые стороны, чтобы направить энергию в нужное русло
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Очень много суеты и идей у ребенка, нужно его иногда останавливать и структурировать
@mam_mam_mama, вам нужна просто инструкция к взаимодействию с ребенком. Тогда вы будете понимать, как ребенка скорректировать. Ничего страшного в этом нет. Все рождаются разные. Все можно исправить в детском возрасте
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Нет, вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
Возможно, у ребенка есть другие показатели к бизнесу. Здесь надо более детально смотреть
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение. И конечно нужно и другие его параметры знать, что правильно его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение. И конечно нужно и другие его параметры знать, что правильно его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать.
Мало энергии очень для реализации своих целей.
Оба ребенка подчиненные. вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение. Это касается обоих детей
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение. И конечно нужно и другие его параметры знать, что правильно его развивать
вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение. И конечно нужно и другие его параметры знать, что правильно его развивать
Это начальник, ему будет некомфортно работать в подчинении. Конечно, много факторов влияет на то, что ребенок станет или не станет начальником. Нужно больше знать о нем и его развивать
@burlak, вашему ребенку будет комфортнее работать в найме, чем быть начальником. У него много физических сил. Ваша задача его разговорить, часто спрашивать его мнение.
13.15