Доброе утро! Бывало ли у Вас такое, что Вы устраивались на работу и через 2-3 месяца увольнялись. Ну не сложилось, ожидания и реальность не совпали.
Как при поиске работы, Вы новым потенциальным работодателям объяснили причину увольнения с предыдущего места через такой короткий срок, фактически увольнение на испытательном сроке?
P.S. Увольнение по собственному желанию.
Испытательный срок он и для работника и для работодателя, так и скажите, компания не прошла испытательный срок, не удовлетворила мои ожидания и я ушла.
У меня не было, но у сотрудников которые приходили да. Одна девочка ушла через неделю, сказала что извините но мне не подходит такая работа. И на испытательном сроке не увольняются а просто уходят, на то он и испытательный
2-3 месяца это уже больше испытательного, обычно 2 недели испытательный - и потом решает да или нет
Я уходила отработав меньше 2х месяцев. Спрашивали, объяснила что было морально тяжело на том месте работы
У меня несколько таких записей, никто ничего ни разу про них не спрашивал, я думаю, из-за того, что они были после постоянных(более 3 лет) работ в одной компании. А вот про почему уволились из компании, в которой проработали так долго постоянно спрашивали.
Наоборот меньше всего вопросов к уходу на испытательном 🤷♀️ на то он и испытательный, посмотрели, не подошло, до свидания.
Не только работодатель смотрит на вас, но и вы смотрите на условия труда , коллектив и все остальное. И конечно вам тоже может не понравиться. Испытательный срок для этого и сделан) не переживайте!
У меня нет, но были коллеги, которые уходили через месяц, через пару недель.
Это нормально. Пришли, посмотрели, поняли, что не оно и разошлись
Кстати вспомнила, был случай, мужчина уволился через два дня после трудоустройства)
Но ему вообще не зашло
Да, бывало. Нашла работу более интересную и подходящую. Можно выписать все +,- и проговорить часть с работодателем. Думаю, ему тоже будет полезно узнать,что вас не устроило.
@sidarok, у меня и на прошлой работе был бардак, но теперь я пожалела, что сменила то место, на нынешнее
@sidarok, я могу вернуться, но считаю это глупо. Да и там такая нач управления, злопамятная, что обратно конечно возьмёт, но житья не даст
Муж как приехали в новый город за 2 месяца где то 3 места поменял, и главное понимал что не его когда именно официально устроился
Я так жалею , что в своё время не хватило смелости убежать на следующий же день с работы которая мне сразу не понравилась. В итоге там отработала года 4🤯 это жесть, как мне вдолбили родители "так надо, все так работают"
Сейчас после пары лет терапии даже бы не думала, что подумают при новом устройстве. Честно так и сказать, что не срослось
Потому что все привыкли, что уйти через 2-3 мес, это значит ты плохой работник. У меня самой до сих пор в голове это сидит
Ну во первых , не вносите это в резюме. А трудовую вашу будут смотреть уже при трудоустройстве. И не думаю, что вам еще какие то вопросы будут задавать. Я два раза так уходила. Один раз в трудовой написали , что запись сделана по ошибке, хотя я свалила на третий день. Во вторых, вы смело можете говорить, сто данная компания вам не подошла, на то он и испытательный срок.
Было такое. Поработала, поняла что коллектив говно, требования завышенные и все глотки друг другу рвать готовы за любую херню.
Управляющая отнеслась с пониманием , я сказала что-то вроде "ожидания не оправдались"
Не много. До декрета отработала в банке почти 6 лет. До банка года полтора вроде в какой-то конторе. До этого еще 3 года в банке. С февраля этого года в банке. И вот в октябре ушла на нынешнее место
Девы,у меня вопросы: знаете ли хоть один случай увольнения по причине отказа от вакцинации? Является ли наличие антител поводом для мед.отвода? Маму на работе давят,угрожают увольнением. Те,кто с подобной ситуацией столкнулся-на основании чего будет такое увольнение с офиц.точки зрения?
Девочки, «доброе утро» Может у кого есть такой опыт? Или знакомые..? После увольнения по статье, были проблемы с трудоустройством на другую работу ?? (П.с меня не отпускают с работы, а те условия что они требуют меня не устраивают …, единственный вариант увольнение по статье 🤷 ♀ )
Девочки, сегодня меня ошарашили увольнением. Работала не официально так что претендовать не на что... Смогу я устроиться на новую работу на сроке 18 недель?
Девочки, нужна консультация грамотного юриста в вопросах увольнения беременной с работы. Есть у кого-то контакты?
История о девушке, которая устроилась на работу, пропала, а потом оказалась беременной. Узнайте, какие права есть у беременных по ТК РФ и как это работает на практике.
Anastasia K·
Испытательный срок он и для работника и для работодателя, так и скажите, компания не прошла испытательный срок, не удовлетворила мои ожидания и я ушла.
sveta·
Мама двоих (2 года, 6 лет)
Наоборот меньше всего вопросов к уходу на испытательном 🤷♀️ на то он и испытательный, посмотрели, не подошло, до свидания.