Муж говорит, "я не знал, что дети это такой пиздец". Как на это реагировать? 🤷 ♀ Чувствую, что мы обуза, у многих так?
Я хожу на собеседования и сегодня впервые за все мои собеседования мне дамочка лет 45, я предполагаю без детей , говорит «если ваш ребенок болеет чаще 1 раз в год, то вы нам не подходите»👀 Причем до этого она сказала , что они на больничные не ходят , а просто работают из дома , есть такая возможность и практика. Так что , мамочки, чтоб не оказаться в подобной ситуации , то лучше сразу в телефонном звонке еще уведомлять о наличии маленьких детей , иначе можете попасть на такую вот злую тетечку. Я считаю не красиво с ее стороны было так заявлять, сделала как все бы работодатели «мы если что с вами свяжемся». P.s. И ирония судьбы , выхожу я из офиса с неприятным осадком и мне звонок , позвали на собеседование , я чуть не с порога «у меня маленький ребенок и периодически он болеет», мне «мы все понимаем, не видим проблем». В итоге , оказывается компания в 15 минутах от моего ДОМА, я сразу же к ним поехала , прекрасно пообщались и вот со следующей недели я иду на работу 😁 Это очень забавное совпадение. Без первого собеседования не была бы история такой интересной ,конечно.
Мама делится опытом собеседования и спрашивает совета, как лучше ответить на вопрос о недостатках. Присоединяйтесь к обсуждению!
, Кому перед 1 скринингом говорили приходить натощак, а то запись то на 12, а есть уже хочется😂🙄 Кто может что ел? В первую беременность ела, что хотела, ничего не говорили🤷 ♀ 🤷 ♀ 🤷 ♀ 🤷 ♀ Может можно хлеб с сыром хотя-бы?
Александра·
Мама сына-младенца
Я проходила 100500 собеседований и могу сказать, что к ним обязательно надо подготовиться. Прочитайте в интернете какие виды собеседований бывают и как лучше себя в них вести.
Какие вопросы , что под собой подразумевают.
Никогда не нахваливайте себя, все четко и по делу. Говорить со стороны «не я такая хорошая , ответственная и т.д», а что вы можете дать компании в этой должности. Какие навыки и умения у вас есть. Будет очень хорошо, если будут какие-то показатели в цифрах ( их очень любят).
П.с удачи на собеседование)
Катерина··
Мама дочки (1 год)
Вот я и не умею себя нахваливать))) а кто-то пишет в ответах на вопросы: « для меня мой работодатель, как император»... и, ведь, запоминается 😂
Александра··
Мама сына-младенца
а это уже креатив, таких тоже ценят))). Но я так очкую сказать)), поэтому всегда четко и по делу, на фоне других, которые размусоливают факты о своей жизни, которые нафиг никому не нужны, очень даже выигрышно смотрюсь.
Я только один раз не прошла собеседование, когда оно было «стрессорным» или как-то так его называют, когда человеку специально создают оооочень странные условия, что ты сидишь и вообще в шоке от вопросов. Вот тогда растерялась, потому что не знала такой вид собеседования, а вот если б подготовилась, то наверно было б все хорошо.
Катерина··
Мама дочки (1 год)
ого, я тоже не знала, что такое бывает... Я тут, немного, волнуюсь, потому что, есть реальные 10 кандидатов на место. И вот, считай мы все в одной очереди 😃😃😂 а у девочек тоже хорошие резюме
Tanya Banina··
не, служи потом этому императору как раб😂
Катерина··
Мама дочки (1 год)
кто их знает, этих работодателей, может они и ищут себе раба 😂 тогда я даже не расстроюсь, если меня не возьмут
Tanya Banina··
чем писать такие заявления 😂потом же отвечать за слова 😂 а если по теме- то в основном на собеседовании всегда в вашу пользу только ваш опыт и портфолио, если есть. Всех интересует, что вы умеете, и демонстрируйте именно навыки😉.
Саша Поваляева·
Мама дочки (2 года)
Вот, может пригодится, пост очень крутого HR
Катерина··
Мама дочки (1 год)
Интересно, спасибо 🙏
Саша Поваляева··
Мама дочки (2 года)
вот ее профиль, там много полезной информации https://instagram.com/doroshenkova?igshid=dh4wlcx9dnp