Всем добрый вечер!
Кто может проконсультировать по вопросу? 😞
Я ушла из декрета в декрет. Сегодня позвонила начальница и попросила написать заявление на увольнение по собственному желанию , так как она закрывает ООО и переходит на ИП.
Всех , кроме Меня, она переводит на ИП. А меня попросила уволиться. Мол, я буду получать так же пособие до 1,5 лет ребенку от гос-ва и стаж вроде как не потеряю. Но я не хочу увольняться . Какой смысл? Я же в декрете... Как быть ?
Лучший комментарий
Комментарии
Ни в коем случае не увольняйтесь по собственному! Пусть сокращает со всеми выплатами. Иначе вместо своего обычного ежемесячного пособия будете получать 3600 от государства как безработная. А если она вас сократит, то работу вы потеряете, но! Размер пособия вам будет платить ФСС как работающей! То есть в полном объёме.
Провести тебя решила😁 по-моему, она и была козой всегда. Она салон оставляет и просто делает ип?
Если что скажите что пойдёте в трудовую инспекцию
Да. Она просто хочет сэкономить. Если по ликвидации, она вам должна компенсацию платить , а если вы по собственному желанию напишете, то получается, что вы сами ушли и она вам ничего не должна! Тут как-то аналогичный пост девочка писала беременная. Написала по собственному и осталась без компенсаций и без работы.
Ждите ее звонка , позвонит скажите что подумали и приняли решение что не будете увольняться , пошла она нахер )
Не хочет платить вам после ликвидации 2 месяца, ушлая) вот и решила схитрить. Не увольняйтесь по собственному, при ликвидации хоть компенсацию получите.
Стаж продолжаться не будет , а вот пособие от государства подав соответсвующие документы в связи ликвидации предприятия получать будите прежнее . В принципе закон она не нарушает уволив вас в связи ликвидации . Но можно побороться чтобы вас взяли в новое ИП либо по мирной договорённости либо другими инстанциями ( доказать думаю сможете , что предприятие продолжает туже самую деятельность )
Она не хочет увольнять меня сама, в связи с ликвидацией. Не хочет выплачивать компенсацию видимо.
@_misspiggy_, во первых вам должно прийти уведомительное письмо о ликвидации предприятия ( это все будет нужно при подаче документов для выплат дальнейших от соц. Службы) если всё-таки случиться Ваше увольнение , обратите внимание на все документы , ( справка 182 н ( вроде так называется) , справка о всех выплатах в декрете и их суммах , все приказы об увольнении и приказы о декретном отпуске. Уволить должны в связи ликвидации с соответствующими выплатами . Проявите грамотность в этом разговоре с ней , если к примеру уволить только вас она так хочет , может и схитрить . Может юристы у вас есть знакомые проконсультируйтесь прежде .
Хитрая баба ))) 🤣🤣 так и скажите ей ))) не увольняйтесь ) она вас сама уволить не может ,это подсудное дело,вот и просит чтоб вы сами якобы уволились )
Стаж потеряете, а если она ликвидирует до, то вам там ещё по сокращению положены выплаты. Плюс, если вы уволитесь то от государства вы будете получать по минималке
Не увольняться конечно, никакого стажа у вас не будет, а пособие от государства будете получать копейки, а сама она вас увольнять не имеет право
@ilyano4ka13, @gladtoseeyouhoney, вот я вообще в этих вопросах полный ноль! Расстроилась конкретно. Вроде работаем давно , конфликтовать не хочется . Как ей объяснить , что она ка бы не права 🤯
Если она ликвидирует ООО и зарегистрирует ИП вы в любом случае будете сокращены, так что она вам врет. Не поддавайтесь и обозначьте свою позицию. Никаких по собственному
@_misspiggy_, может и хочет ликвидировать но не хочет пособие выплачивать. Не поддаёмся панике и игнорим козу
@_misspiggy_, я бы просто звонки игнорировала ее , дав один раз понять, что вы не намерены увольняться и отказываться от выплат , положенных при сокращении. И попросила бы не настаивать, иначе вам проще пройтись до трудовой инспекции , чем объяснять ей по 10 раз
Она вас хочет нае..