Девочки, а работодателю нужна справка о беременности? Директор вкурсе что я в положении, 2 месяца на работе меня нет…

По закону, он не может Вас уволить, т.к. Вы беременная

Беременных не имеют права увольнять!Уголовно наказуемое это дело)

А справка всё-таки нужна

@janchik1988 при устройстве на работу я нигде не расписывалась. Сдала документы и все. Единственное я поняла что устроена в этой фирме это я брала справку по форме банка и копию трудовой на ипотеку

Больничные же Вам оформляют?

Т.е трудового договора не было?

@yulia-k92 как это узнать оформляет он или нет? Я его сдала и все. Зарплату дает от фонаря.белая 8 правда

@janchik1988 договора не было.

но если вы беременны это не значит что вы имеете полное право этим пользоваться. типо сегодня хочу-иду. а завтра не хочу и не иду. все равно не уволит, права не имеет. вашу должность пока вы не в декрете занять никто не имеет право, но работу вы свою не выполняете. так что полюбому ее выполняет кто то за вас и к тому же этому человеку не доплачивают. я б как работодатель вас хотела уволить, если честно. у себя с такими провожу разговор. но уволить вас невозможно. увы

@kozminykh я же не прогуливаю просто.сижу на больничных

Вы уже хоть один больничный лист сдавали во время беременности? А вообще, справка нужна для того, чтобы написать заявление на легкий труд ( с сохранением зп) или сокращенный рабочий день (но с пересчетом зп), если есть недоверие с начальством, то берите справку и пишите заявление, так во всяком случае вам будет спокойнее 😉

Беременную могут уволить за такие вещи, как воровство и иные более тяжкие доказанные преступления на работе

@lisenoknastia да Один больничный сдала , только не знаю ушел он куда нужно или в офисе валяется

Больничный лист бухгалтер обязан в течении весьма короткого срока подать в ФСС, иначе штраф работадателю будет выставлен или другая ситуация, что вы договорились и они вам закрывают за не сдавая его в ФСС, а о сданном больничном листе вы будете в курсе в любом случае, ведь вам на личную карточку начисляется компенсация

@lisenoknastia спасибо..поняла все, теперь другой вопрос. Я должна была предоставить номер счета в офис ?

Конечно, видимо у вас весьма не ответственный бухгалтер, т.к. такие вещи берутся сразу при приеме на работу

@lisenoknastia да уж...никакого номера я им не давала

Тогда идите в бухгалтерию разбирайтесь иначе когда в декрет пойдете много может ждать неприятных "сюрпризов"

ну посути если вы на больничном никто вам ничего не предъявит, а если не справляетесь с работой максимум могут отправить в неоплачеваемый отпуск. Вам реально кто то дал больничный на 2 мес.???? у нас блин на 15 дней то ломаются давать...приходилось то административный отпуск писать то больничный был. Благо начальство лояльное беременяшек не обижают.

@nas_k мне дали на 10 дней...потом в стационар положили на 15 дней.и щас еще продлят

@nas_k а прошлый месяц я неделю у терапевта , 3 недели у геник.вот и месяц прошел

@19911011huslk после сдачи больничного листа работодатель если не ошибаюсь в течении трёх дней направляет его в фсс и в течении 10 дней вы получаете выплаты по нему. Причём первые три дня платит работодатель в день зп, остальные на счет фсс

@19911011huslk, главное чтоб прогулов не было, мне бы хоть кто продлил со стационара 😬, больницы наши это абзац...меня даже как то с нарушеным кровотоком выписали (не сделали узи нормально) и я 2 недели так проходила пока сама на узи платно не сходила

Если больничный сдавали выплаты должны были получать тк вы трудоустроены раз копию трудовой делали для ипотеки

@vmestenavsegda вот я и не могу понять.номер счета не давала я им для перечислений

@19911011huslk а почему вы должны давать? У нас бух по зп дает зарплатный счёт если конечно сотрудник не хочет чтоб ему перевели на другой счет

@vmestenavsegda у нас вся з.п на руки выдается.счет не предоставляли

@19911011huslk вы когда бл сдали? Вы получали выплаты? Если нет звоните в фсс того района где ваша организация находится

Возьмите расчетку за январь.посмотрите были ли там начисления три дня по бл?

Но больничные-то получили? В ведомостях расписались? У нас тоже налом в кассе сначала было, только второй месяц как карточки ввели.

@juliet22rus деньги то получила...вот официально ли это не известно. А то мож со своего кармана выдал. Надо идти в офис

@19911011huslk как со своего кармана? Возьмите копию трудовой книжки заверенную чтоб убедиться что вы трудоустроены

@19911011huslk звоните в фсс узнавайте получали ли они бл? Подготовки номер пенсион свид-ва. На работе возьмите расчетку

По закону не имеет право уволить.Но справку все таки возьмите,для успокоения нервов.

@19911011huslk, вы же сами говорили что белая зп 8....значит трудоустроены, вы если сомневаетесь попросите справку 2ндфл 😁 за 2016 год, сразу все станет ясно...а еще через госуслуги если зарегены можно отследить платят ли они за вас пенсионные

@19911011huslk, и не надо никуда звонить...сейчас отношения попортите, у нас например бл лежат у бухгалтера и вроде их не отсылают никуда, проверяют раз в пол года или типо того.

А вы когда продляете больничный ,что не предоставляете эту информацию работодателю ?🤔

@nas_k сами бл не отсылаются а вот расчёт, номер бл и что-то ещё бух обязан направлять в короткие сроки. И чем она попортит отношения уточнив о выплате по бл?

@vmestenavsegda, начнуться лишние вопросы, переиначат ее интерес в жалобу и привет обиженный начальник

@nas_k сейчас вопросы зп очень держат под контролем. Проработала бухгалтером почти 6 лет и в вопросе о выплате по бл вообще не вижу никаких лишних вопросов

@vmestenavsegda, ну это лишь мое субъективное мнение основанное на опыте общения с директором на тему декретных отпусков) автор переживает за сохранность своей работы, и при этом трудовой договор не подписывался...это все очень странненько я вам скажу. я понимаю еще забыть подписать промежуточные договора...

поэтому и предложила без шума заказать справку 2ндфл для налогового вычета...

@kozminykh, я недавно в другом посте об этом же писала. Надо понимать, что отсутствуя на рабочем месте, беременная других подставляет.

@lisenoknastia, ну как весьма короткий... 6 месяцев даётся!

@rhelga1610 ,а Вы на работе планируете рожать, наверно?

@fischuk24, нет. Но я осознаю, что если я пропускаю часть рабочего процесса, я приношу этим убыток предприятию. И то, что я решила рожать ребёнка, это мои проблемы, а не организации. Поэтому если я не смогу успевать все свои обязанности, то не буду давить на бюджет компании, выплачивая себе полную зп.

@rhelga1610 ,что значит я не буду давить,Я не буду выплачивать? Выплачивает организация и не просто пропуски,а больничные листы.

@fischuk24, я сама директор! Поэтому самой себе не буду лишнего выплачивать. Хотя могла бы. Я за честность.

О каких больничных идёт речь? Многие пропускают и не по больничным. Например к врачу вы идёте - вы берёте больничный? Но как минимум полдня вас не будет. Кто работу за вас будет делать? Или вы задержитесь вечером и доделаете? Сомневаюсь.

@ ну Вы Я думаю и не нуждаетесь. Надо отпуск себе выпишете. К врачу иду,отсутствую максимум 1,5 часа. У меня такое ощущение,что Вы не женщина. Одно название- директор. Но даже директор,хороший директор,входит в положение. И да,если Я возьму справку,что была на приёме,тоже обязаны выплатить.

@rhelga1610 по закону Вы имеете право нести до работодателя больничный лист до 6 месяцев, а Бухгалтер обязан подать данные в ФСС до 15 дней, иначе на компанию выписывают штраф!

@lisenoknastia, ааааа. Ясно) ну у нас бухгалтер этим занимается, поэтому я не особо лезу. А свой больничный как раз таки несла больше чем полгода и он сгорел )))

@rhelga1610 😊 задержались вы в пути однако 😂 теперь вы в курсе, на заметку всем, кто не в курсе 😋

@lisenoknastia, да все некогда было... в последний день вспомнила, но уже лень было. Да там больничный то... 4 дня)

@lisenoknastia т.е.не обязательно в тот же день бежать, больничный отдавать?👆👍

спасибо,не знала)

В тот же день бежать не стоит, но лучше и не затягивайте