Про увольнения 🙋♀️
Гарантии беременной при увольнении: как защитить свои права
Девочки, продолжаю посты про увольнение и сегодня пишу пост про гарантии беременной женщине при расторжении трудового договора 🤰
И знаете ли, на самом деле по закону уволить беременную практически нереально, но тут важно, чтобы сама женщина это знала и в случае необходимости могла себя защитить.
Тут оговорюсь, если вы работаете, как самозанятая или по ГПХ, то такие гарантии, к сожалению, на вас не распространяются.
И так, давайте разберемся, что написано в Трудовом кодексе.
▶️ Расторжение труд...
Как уволить сотрудника по-хорошему: законные и незаконные схемы
Расстанемся по-хорошему?
Решила я свои посты про кредиты и всякие мошенничества разбавить такой житейской темой увольнений.
Всем понятно и так, что работодатель не может просить уволиться сотрудника, но на практике последнее часто происходит. Почему? Если работодатель не имеет законных оснований для увольнения (а о таких, я думаю, нужно написать отдельный пост. Ведь нужно?), то ему придется увольнять человека по сокращению штата (и тогда выплатить ещё сверху средний заработок за 2 месяца, ...