В компании где я работаю планируется оптимизация(сокращение)…будут предлагать увольнение по соглашению сторон.Вот я читаю,и не могу понять,многодетная мама получается никак не защищена в таком случае? Возраст 17(но он школьник еще),10 и 5 лет
Иногда лучше соглашаться на "соглашение сторон", просто попробуйте попросить,чуть больше предлагаемого)))
@baxxxxxa7
Нет потребности, а если скучно-то придумываем как развлечься, к работе это никак не относится,но скучать некогда)))
Спустя столько лет уже не представляю работу по графику в подчинении, поэтому и советую-не засиживаться
@katushka83, у меня душевная потребность😂я всегда работала…и сидеть дома для меня каторга…
@masha030690 понимаю,принимаю,знаю много таких людей🙌🏻
А разве с ребенком до 6лет можно уволить? Стойте на своем тогда , чтоб сокращали , либо по соглашению , но чтоб выплатили тоже два или сколько там оклада уже не помню.
@polinchik_0709, @calma, @yana_zamorina, прекрасно😂у меня нет слов.
Нет