Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Марина
Марина
Мама троих детей, ждёт четвёртого

Можно ли работать в 30 недель и уйти в отпуск по уходу после декрета?

Подскажите еще раз, точно ли так можно?

Я сейчас в 30 недель НЕ ухожу на больничный по БиР, в официально работаю эти 140 дней, я могу потом уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет с окончания декрета, оформить пособие и опять написать заявление на возвращение на работу?

9

Комментарии

ktihonova896

Ксения

Мама дочки (2 года)

Можете.

ktihonova896

Ксения

Мама дочки (2 года)

Вы рожаете ребенка, пишите на работе на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 , назначаются пособия, далее пишите заявление на выход на работу на полный день

ktihonova896

Ксения

Мама дочки (2 года)

А почему вы не хотите уходить на больничный ? Просто интересно)

belchaga

Марина

Мама троих детей, ждёт четвёртого

Потому что не выгодно по деньгам) Я на удаленке получаю больше, чем мне выплатят, если уйду)

ktihonova896

Ксения

Мама дочки (2 года)

поняла)

annastacia

Анастасия

Мама двоих (младенец)

Может договориться с руководством остаться работать не официально и официально оформить декрет?)

Я так до 8 месяцев проработала


Получала и зп, и декретные выплатили за весь срок

snowy

Катя

Я работала до 35 недели официально и ушла только в 36

burtas

Лидия

Только не 140 дней, а 70 дней

Как родите, то сначала вам нужно как минимум документы сделать на ребёнка и потом уже по уходу оформлять)

kkateyka

Екатерина

Мама двоих (младенец)

Вы можете уйти в отпуск по уходу за ребёнком сразу после рождения, если не планируете использовать больничный