Что делать при переходе на легкий труд во время беременности?
Кто может подсказать
Планирую перехрдить на легкий труд, но вот что мне оьветили кадровики.
Я оаботаю в магазине, адмиристратором. 2 через 2 по 14 часов. Прикмка выгрузка выкладка товара. Выкладка в основном тяжелого товара, алкоголь фрукты овощи вода.
Как я поняла, они мне просто убрали все вредные фарторы тоесть тяжести.
Но сокращать смену они мне не планируют как я поняла.
В заявление просто указано с какогт по какой период мнп предоставить этот легкий труд.
А условия не обозначили. Сохраняется ли моя зп, сокращается ли рабочий день..
Комментарии
@daya1807, @coffeeyes вот им написала сколько часов в смену буду работать, жду ответа.
Вчера вот после больничного вышла на 14 часов. У меня спина просто отваливалась
Вы главное не увольняйтесь. Делайте как вам надо, никто вас не уволит всё равно. Малыш важнее.
Мне тоже гинеколог давала справку на легкий труд, тоже в торговле работала. На работе на эту справку срать хотели. Наоборот еще жёстче условии сделали, ставили в смену одну, в туалет терпела стояла, специально не меняли, с обеда постоянно дергали. В итоге я ушла на больничный в 16 недель беременности и больше не вышла на работу, после окончания декрета просто уволилась.
@daya1807 ужас! Вот и мне директои предлагает, сиди на кассе всю смену, и переходит в продавцы. Я вон вчера посидела пол дня. Минус спина. Потом приёмка, ещё минус ноги..
Короче надо что то думать
@patimat1231991 конечно. я же официально была трудоустроена. до 1,5 лет все выплачивали.
14 часов? Я бы обратилась в трудовую инспекцию за консультацией
Вы имеете право на сокращенный рабочий день. Найдите эту статью