Дискриминация на собеседовании: как найти работу после декрета

Сталкивались ли вы с дискриминацией на собеседовании?
Я вроде не тупая, не страшная, всегда опрятная, нет завышенных амбиций, ну да, хочется немного выше зп чем средняя по рынку, но я в 90% случаев отправляю резюме на вакансию, уверенная в том, что мне это абсолютно по силам, есть опыт, а если нет, правдиво всегда заявляю, что такого опыта не имею, но очень быстро самообучаюсь. Если не считать длительного декретного промежутка, то опыта прям достаточно. Но сколько я получила отказов за декабрь и январь, я не получала за весь свой предыдущий опыт 🫣 прям по глазам читаю, дама, вы нам тут не нужна 😁
Поехала на собес, зп 60, думаю послушаю, что предлагают, ничего сложного в плане проф труда, НО необходимо выезжать на разные места, для включения в работу и сбора бух информации, для того чтобы организовать внутренний учёт, но не суть. Меня не взяли и слава богу (иногда я не умею отказываться), но вот вопрос, офис находится в удаленном месте, плюс разъезды, ну рил 60к за такую работу? Просто интересно, кто пошел 😁 ну и как у вас с поиском? Легко ли проходите собеседования?
Viorika Nistor·Мама двоих (7 лет, 10 лет)
Меня не взяли в Корал Трэвел из-за маленького ребёнка, взяли бездетную, без опыта и без Английского. Знакомый меня на собес привел и говорит что начальник рассуждал что я им 100% подхожу, но у меня маленький ребёнок.
Надеюсь он охуел когда его бездетная вышла замуж и ушла в декрет 😅
·26 отметок «Нравится»26·Ответить