Сколько стоит руководитель проектов в СПб в 2026 году?
Кто шарит, хочу послушать ваше мнение. Кто не шарит, можете просто предположить)) вопрос обязанностей и денег 💵
Дано: я руководитель проектов в строительной сфере, сейчас у меня в работе строительство блока на Курской АЭС, несколько станций метро в Москве, очень запарный проект Северстали в Череповце и ещё 5-7 крупных проектов, но не под моим руководством, я там только частично что-то делаю. С начала января мне предложили перейти (читай совместить) в коммерческий отдел. Теперь я веду проекты, начиная с этапа заключения договора, обсуждение условий, предоставление КП, бесконечные переговоры, куча бюрократии все на мне 🫠
Помимо проектов, аналитики по коммерции, создания ежемесячного оперплана, я ещё занимаюсь повышением узнаваемости компании на рынке (хотя куда выше, в этой сфере все объекты наши, не смотря на бешеную конкуренцию) - на мне организация выставок, сейчас пишу ТЗ по архитектуре нового сайта, прописываю, создаю стратегию по ведению тг-канала, оцифровываю и созданию новые бизнес-процессы и тд.
Теперь вопрос, сколько стоит такой сотрудник в 2026 году в СПб? У меня в последнее время количество обязанностей прибавляется, а количество денег нет 🫠 Вот стало интересно понять, показалось ли мне, что мне недоплачивают или сейчас такая реальность
Лучший комментарий
Комментарии
Выглядит как функционал операционного директора, нежели РП, поскольку вы не только проектами занимаетесь, но и выставками, сайтами, smm , БП и прочим. Думаю 500 в среднем
Друг работает руководителем проекта в росатоме. Зп 185тр
У нас бы около 300-400, думаю было бы. Но профиль компании другой
С нового года так то и мрот повысили +9%, да и вообще все подорожало. У тебя есть подчиненные, которые разгружают тебя? Тут даже не столько оплата, я правда не знаю чисто даже в теории сколько это может стоить тк это жесть, сколько объем нагрузки.. в идеале и свой штат должен быть, и достойная оплата
Работая с гособоронзаказом данный функционал выполняли менеджеры проектов, з/п формировалась из оклада и процента по завершению проекта, процент мог быть повышенным если была экономия(суммы существенные). Менеджеры проектов являлись координаторами и работали в команде профессионалов(вся конкурсная документация согласовывалась с компетентными людьми в данной области,а конкретно с инженерами,игрались на площадках другие люди, сайтом, выставками занимался отдел пиара 1 человек, и ему и предоставляли, запрашиваемую инфу. Если весь функционал выполняете Вы и ответственность полностью ваша, думаю и 500 мало.
Реальность.. Сейчас все жутко решили экономить. Вряд ли кто-то может не будучи на такой позиции оценить, но вообще реально все зависит от того сколько выторгуешь а не от компетенций и тп. У нас директор повышал когда только приносил заявление на увольнение. Все пользуются людьми до последнего
С такой работы надо плюшки - откаты просто получать или хороший процент с проекта 🤣и тогда будут большие деньги. А, если просто оклад - ник кого нет большого оклада, типо 500 к (я сужу по людям кого знаю)
У мужа в его бывшей компании, у человека на такой должности был оклад 500. Стаж в компании был правда 10 лет
Согласна с комментариями выше, от 500, очень много обязанностей и ответственности
А мне помнится вы говорили, что вам повысили зп с нового года... Или я что-то путаю, интересно сколько вам платят за эти обязанности?) Мое мнение за все чио вы перечислили вы должны получать оклад+ процент от проекта. В целом мне кажется учитывая масштабы от 700 т. р
Да, повысили, но эта цифра все равно никак не состыковывается с выполняемыми обязанностями (
Звучит так как будто вам за каждые обязанности нужно минимум по 250 получать😄 Навскидку я думаю это что то около 500-600тр минимум
Честно говоря, не знаю, как такую работу можно делать качественно, вот все, что вы перечислили. При этом работала в стройке, но жилой, загрузка бешеная. А так по сути вопроса, думаю, 250 должно быть )
Никак( руки две, голова одна, в сутках всего 25 часа, расставляю приоритеты - там где нельзя накосячить, туда максимум внимания, но все остальное проседает( и вот так каждый день лавирую между задачами
@nastya090600 охх... работа жесть. но, думаю, платят вам 250 максимум. Знаю наших работодателей ) а так выше правильно ответили, сколько должны платить - вопрос философский
У нас ребята получают от 300 за такой функционал + % от сданного проекта (за каждый определенный этап %) + годовая
Знаю, что у многих премия около миллиона за квартал бывает.
Но у нас ребята ведут стройку от и до.
Телеграмм, выставки и прочая фигня это уже другие отделы.
Это лучше узнать у hr специалистов, в этой сфере, я бы предположила минимум 400, но учитываю как у нас любят оплачивать, скорее в районе 200-250
Вы как будто три разные должности описали.
Что подразумевает под собой руководитель проектов? Никак не пойму этой должности, ощущение что каждая компания трактует абсолютно по своему. У нас это сотрудник HR службы, в другой компании это была правая рука босса, но из серии бизнес-ассистента,когда по немногу решаешь все задачи.
А это уже от сферы деятельности зависит) У нас РП это тот, кто ведёт проект с момента подписания договора до акта выполненных работ, он планирует бюджет, ставит график и задачи команде, ведёт переговоры, в случае непредвиденных ситуаций сам их разруливает, в мои обязанности входит ещё вся аналитика, план-факт бюджетов и тд, но вообще, насколько я знаю, аналитикой должны заниматься отдельные люди
С такими задачами обычно работают руководители, но которые работают сами на себя!) а в найме да сколько угодно, будет зависеть от жадности вашего директора 😅 он может поручить вам все дела в фирме, за всех сотрудников, что бы не брать новых и не платить за них налоги, а у него есть вы единственная и на все согласная!:) но обычно зп 180-200-250! Это вам не ноготочки пилить 🙈
Столько обязанностей, столько ответственности... Одному человеку очень нелегко должно быть справляться. Зп явно должна быть ого-го какая.
Периодически я понимаю, что больше не вывожу( от количества информации, которая в голове, можно чокнуться 🥲
Напишите потом пожалуйста, сколько вам платят. Так интересно, такой объём работы, и город не малыш))) что-то мне кажется вы скажете 180 , надеюсь я ошибаюсь
С такими задачами обычно работают руководители, но которые работают сами на себя!) а в найме да сколько угодно, будет зависеть от жадности вашего директора 😅 он может поручить вам все дела в фирме, за всех сотрудников, что бы не брать новых и не платить за них налоги, а у него есть вы единственная и на все согласная!:) но обычно зп 180-200-250! Это вам не ноготочки пилить 🙈