Отношения с работодателем сюда подходят? 😅Девочки вопрос. Я со своим руководителем в хороших отношениях, и вот он сегодня написал, что ликвидируют некоторые должности из штатного расписания.

Спрашивает буду ли я выходить на работу (в феврале, тут 4 месяца осталось), и если не буду, то нужно уволиться.

Я выходить скорее всего не планирую, с вероятностью 99%

Имеет ли смысл досиживать до конца декрета и послать его нахер?)