Унизительное собеседование после декрета: как отреагировать на дискриминаци

Скажите спасибо судьбе, что уберегла вас от работы у такого ебанашки, прости господи! Это даже не ред флаг, это набат на подобного работодателя.

Пидр

Радуйтесь, что он сразу продемонстрировал такое отношение и вам не надо тратить время на эту фирму!

Не опускайте руки, ваша компания с адекватным руководством вас ждёт!

Конченый директор. Перекреститесь что вы не там.

Когда я искала работу после декрета, моему ребенку было 2,5 года. Меня спросили про ребенка, а я ответила, что у нас в семье два родителя. Вопросы отпали. Не разу не сидела на больничном с ребенком.

Сейчас тоже ищу работу в сфере логистики (у меня так вообще опыта нет), была на двух собеседованиях и ни на одном не спросили про ребенка в принципе! Есть он или нет. Вам попался просто какой то козел

Так это ж хорошо. Только представьте какая вас работа ждала с ЭТИМ. После декрета искала новую работу и дабы не тратить свое время, озвучивала еще по телефону что есть ребенок, что буду уходить раньше, чтоб в сад успеть и про болезни тоже озвучила, что я сидеть буду. И что бабушек/дедушек нет, тоже упомянула)))

Да, звонков было много, а собеседования всего три, последнее место понравилось, там и осталась)))

Зовите Гузееву!

Понимаю, как обидно это слышать, тоже проходила через подобное. Но поверьте, есть на свете работодатели, для которых это не будет препятствием. Свет клином не сошелся на одном таком мудаке!

Ну а как с таким бы работалось, хорошо, что лицо показал сразу. Без проблем на работу принимают с детьми адекватные люди

Предполагаю, что еще столкнетесь. Увы , обратила внимание , что если ты не " старичок " в компании, то мало кто хочет брать с детьми. Это и печально. Нет условий для мам с детками. Многие компании направлены и помешаны на заработке.

Попробуйте, если это возможно, не искать в сфере продаж

Я желаю вам в скором найти своё. Это не ваше. И слава Богу, что на этом этапе эта компания отсеялась. Это не вы им не подошли, а они вам.

Это просто работодатель такой урод, не все такие.

Я сейчас устраиваюсь на работу, попросили прислать пакет документов. Ну я присылаю в том числе 3 свидетельства о рождении.

Приготовилась оправдываться, уверять, что с детьми если что будет бабушка.

Мне ни 1 вопроса даже не задали 🤷

Но у меня удаленная работа.

Не плачьте, сама судьба вас отвела от такого начальства.

Ваше место найдется обязательно.

Ребенок - это не клеймо, это опыт, ВАШ опыт, опыт переговоров, опыт стрессоустойчивости, опыт нахождения подхода, опыт умения объяснять, это ваш мощный буст! И если работодатель этого не понимает, ну его проблемки)

Что за компания то ?)

Вы не обращайте внимания

Наоборот хорошо, что вам не достался такой начальник)

Вот скотина! Не расстраивайтесь, пожалуйста, вам ужасно повезло 🙏 обидно только, что потратили ваше время - это могла бы уточнить hr по телефону.

Я однажды собеседовалась в компанию и меня расспросили, что планирую делать, если заболеет ребенок (муж, няня, бабушка).

Но добили другим вопросом - какой ваш средний балл диплома! А у меня опыт работы к тому времени уже почти 10 лет был. Типа их руководитель не берет с баллом диплома ниже 4,7. Какому адекватному руководителю нужен средний балл у опытного сотрудника?!

Скинули мне тестовое задание - табличку в эксель… даже пытаться не стала, в топку такие конторы

Ну и пошёл он в одно место. Бесят все эти приветы из средневековья по типу: если ребёнок, значит будет сидеть на больняках. Если квартира своя,значит не будет стараться, ипотеки-то нет, деньги не сильно нужны, жопу рвать не будет ради работы. А самому слабо даже минимальную удалёнку предоставить сотруднице, чтобы на детских больняках не сидела? В очередной раз помолилась моему руководству, который при принятии на работу сказал: ребенок? Да тут у половины дети,следующий вопрос))

Очень Вас понимаю! Это к лучшему, Вас ждет достойная работа без этих вот говнюков. У меня когда-тт давно было тоже стресс-собеседование примерно с таким же начальником в крупной компании «Илим Палп» на должность администратора отдела😀 я такого унижения не видела никогда и запомнила на всю жизнь и как же рада, что тогда ничего не получилось:) поэтому все к лучшему и негативный опыт тоже опыт. 💐

В трудовую

Давайте жалобу на них накатаем

Моя хорошая, я вас не знаю, но безумно понимаю

Никогда не забуду как ехала с собеседования и рыдала... С одного, со второго... Че только не выслушала. Дочери было 2.5, когда я устраиваться шла.

В одной мне сказали "ну у нас уже есть администратор с ребенком, зачем нам вторая такая же с больничным", потом в другой " а какие меры вы предпринимаете, чтобы ваш ребёнок не болел?" спасибо, что хоть не спросили, какими презиками я пользуюсь, чтоб не дай бог не залететь второй раз 🤦 и не оставить их святое место секретаря 🤦🤦 это пиздец был, чесслово. И всё это говорили и спрашивали женщины блять! Суки просто! У меня слов нет, честно! Я просто желаю им всем чтоб они горели в аду и всё) p.s. Да, вот такая я злюка)

Но в итоге меня взяли, в хорошее место, с зп выше, чем предлагали в других местах. Я отработала там три года, крутилась конечно как юла. То няня, то подруги сидели, то мы с мужем по очереди, на бл каталась в офис вечером делать дела, когда муж с работы приезжал.... Прошло три года и вот 2 месяца назад ушла в другую компанию с зп выше в 1.5 раза. В общем свет в конце тоннеля есть, поверьте. Не все руководители уебаны, чесслово!

Обнимаю! Какое счастье что вас отвела судьба от такой компании 🌹

У мужа на работе тоже не берут с маленькими детьми

Но вот так резко отказывать хамство

Работать под руководством хама такая себе перспектива. Так что Вам очень повезло, что не устроились в эту организацию. Ваша работа непременно найдётся🤞

Тоже предстоит поиск работы, но только после 7-летнего декрета🙈 меня вообще наверно на порог не пустят, не то что на работу взять🙈

Увы это так и очень обидно. Я устраивалась не афишировала, что у меня трое детей. Узнали, когда уже сработались. Удивились, сказали, что вряд ли взяли зная, что есть столько детей. Но при этом как к работнику ко мне вопросов нет и не было!

И еще можно смело говорить, что он нарушает указ президента о демографии и материнстве, и вы напишите письмо Путину.

Я бы написала.

С учетом того, как быстро приехала проверка соседей сверху, когда моя бабушка написала письмо ВВ, это работает молниеносно))

А у вас в резюме указан возраст ребенка? По хорошему он сразу должен был знать, кого собеседует, даже от HR. И не тратить ни ваше время, ни его. Значит и директор он - говно.

Радуйтесь, что отвело от этого места.

Вот мудак.

Очень жаль, что вам пришлось с этим столкнуться. Не переживайте, это его говно не про вас, а про него ущербного. Ваша работа где-то ждёт вас

Значит вам туда не надо, я искала также из декрета работу, иногда сразу давали понять что не, иногда наоборот говорили, типа, мы здесь все родители и всё понимаем. Пусть ищут дальше сотрудника а вы найдёте свое. Очень неприятно, понимаю, тем более в лицо, я бы тоже плакала(

А может быть ему не понравилось "мы"))

Какой мерзкий 🤮 А Вам повезло,что на собеседовании узнали об этом )

Хорошая работа и адекватное руководство ждёт вас впереди 💫

А зачем сдержались? Сказали бы в лицо что думаете о таком придурке. Все равно же там работать не будете. Если фио запомнили его-напишите отзыв на яндексе об этой компании с упоминанием этого упыря

Напишите отзыв на эту компанию. Обязательно в НН. Это хамство откровенное. Соберитесь и продолжайте поиск. Все будет хорошо 👍

Название фирмы в студию, пусть все узнают, где работает это чмо. Ща мы им понапишем отзывов🤣

Какая свинья фуууу😵‍💫

А я бы не сдержалась на едкое словечко.

Но на Вашем месте тоже бы разрыдалась.

Напишите отзыв в интернете. Мужчина хам ((

Название компании

Напишите название компании, давайте соответствующие отзывы оставим коллективно на этого козла🤬

Название фирмы в студию🤬нужно знать таких героев в лицо

Пидр

Знаете, радуйтесь что это на этапе собеседования директор проявил себя. Это даже не грубость, это глупость и видимо у директора есть проблема в этом моменте. Комплекс что ли. Я вас очень понимаю, но ребенок далеко не клеймо для сотрудника при умном и понимающем директоре

Мне скоро предстоит.

Очень досадно, конечно. Я бы наверное в трудовую инспекцию накатала. Они, конечно, скажут, что вы не подошли по проф.навыкам, но хотя бы ткнут им.

Что за контора напишите. Пусть мамочки тоже знают, куда не ходить

Валерия, очень жаль, что с вами такое произошло!🙏 Возможно, вас ждут в каком-то другом замечательном месте. Тем более с вашим опытом!❤️

Подготовьте ответ на такой случай. Хам!

Укажите сразу в резюме информацию что есть ребенок, без уточнения возраста.

Хорошо что вы не попали под руководство этого козла. Каково бы было вам там работать если бы возникли в дальнейшем вопросы связанные с ребёнком? Не плачье. Нормальных руководителей тоже полно.

Вы из какой сферы ? Возможно смогу вам помочь

Здорово, что вы не будете там работать. С таким отношением директора, вряд ли там здоровая атмосфера.

Очень жаль, что вам пришлось пережить такое унижение.

Как хорошо, что руководитель сразу показал себя и вам даже не пришлось туда устраиваться. Очень надеюсь, что вы найдете достойную работу с отличным коллективом!

Давайте подгадим им репутацию

Скажите спасибо судьбе, что уберегла вас от работы у такого ебанашки, прости господи! Это даже не ред флаг, это набат на подобного работодателя.

Ужас, какой некомпетентный и грубый человек, обнимаю вас!