Сокращение после декрета: что делать при нарушениях работодателя

Ну что же, попадались мне как-то посты девушек, которые попадали в ситуацию сокращения на работе. Я их с удовольствием комментировала. И, собственно, сама попала в такую ситуацию. Вышла из декрета. Отработала 4 месяца и на те, сокращение. Приятного мало. Не буду говорить об изменении коллектива и постоянных недовольствах руководителя отдела. Ну имеем что имеем) Руководство косячит жёстко (начиная с подделок моих подписей в трудовом договоре, заканчивая банальным давлением и урезанием премии и ЗП), буду обращаться в трудовую инспекцию.

Посыл простой. Если в такой же ситуации оказываешься, и знаешь, что правда на твоей стороне - не сдавайся, а действуй!