Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
phoenix78
phoenix78
Мама дочки (3 года)

Что делать, если мужа увольняют с работы незаконно?

Хелп!

Дамы, всем добрый вечер. Такая ситуация. У мужа на заводе всех увольняют одним днём. Кого-то с премией за месяц, кого-то нет. Мой не согласился ничего подписывать и его кинули в разнорабочие. В его обязанности не входит таскать мешки по 40 кг. С 29.09 должен был идти в отпуск, сказали, что пока аттестацию не сдаст, никакого отпуска, а так-то и увольнение, а не отпуск. Уволят, скорее всего, без премии, если подпишет заявление по согласованию. Да и сам, если согласится, то тоже без премии. Многих за 2 недели уволили. Кто не согласен, суют на "чёрную работу". Подскажите, что делать?

UPD: делают всё, чтобы человек сам уволился

26

Лучший комментарий

rina_banny

АринаМама дочки (1 год)

Вам и правда нужно обратиться в труд.инспекцию. Во-первых, уже один то факт, что перевели на ниже стоящую работу без согласия и это еще ухудшение условий работы - стоит для обращения туда.

Ответить

iratarariv

БеллаМама дочки (2 года)

Надо идти на прямой разговор с начальством. Соглашение сторон с тремя окладами. Иначе трудовая инспекция, телевидение, прокуратура. И быть спокойным и очень убедительным в своих речах. И тихо, без коллег. Тут о себе думать надо. Смоделируйте речь в ИИ. Шансы высоки, что не захотят связываться

Ответить

Комментарии

iratarariv

БеллаМама дочки (2 года)

Надо идти на прямой разговор с начальством. Соглашение сторон с тремя окладами. Иначе трудовая инспекция, телевидение, прокуратура. И быть спокойным и очень убедительным в своих речах. И тихо, без коллег. Тут о себе думать надо. Смоделируйте речь в ИИ. Шансы высоки, что не захотят связываться

Ответить

natali.giraf

Шимолина НатальяМама дочки (8 лет)

Согласна с комментарием выше. Его принимали на определенную должность, перевод на другую должность по заявлению. Трудовая инспекция их сильно нагнет

Ответить

mons20

ВероникаМама троих детей

На нижестоящую должность только с согласия самого сотрудника и соответственно согласие письменно ,а не в устной форме .так же трудовая инспекция в помощь ,можно ещё в прокуратуру написать -но это не быстрый процесс .Меня другое смущают,а это сейчас всех начали увольнять или вообще вы имеете ввиду ,что руководство так делает при увольнении сотрудников?

Ответить

mons20

ВероникаМама троих детей

@phoenix78, они собираются закрываться ? Люди чего говорят ,какова причина массово увольнения?

Ответить

phoenix78

phoenix78Мама дочки (3 года)

@mons20 начальники только на словах говорят о сокращении, приказа не было. Поменялся собственник как раз перед этим

Ответить

mons20

ВероникаМама троих детей

@phoenix78, ну вообщем как обычно .по правилам не хотят и делают по скотски .варианта 2 .либо искать себе новую работу и уходить с этой и не мучить себя.либо лучше коллективно написать заяву на них во все инстанции куда только можно ( хоть и на тв и на Фонтанку в том числе)

Ответить

themotherofonegirl

ЛюбовьМама дочки (6 лет)

Да , сейчас идет череда увольнений . Производства банкротятся . Трудовая инспекция , конечно , дело . Но лучше уже искать быстрее другое место. С этим будет проблема .

Ответить

themotherofonegirl

ЛюбовьМама дочки (6 лет)

@phoenix78 ну это геморрой , надо ходить , писать , требовать . Если есть время и силы. То консультация в трудовой комиссии . Уверена , что им тоже сейчас не легко . Увольнение это последний шаг. Когда уже все

Ответить

phoenix78

phoenix78Мама дочки (3 года)

И о сокращении уведомляют приказом под подпись и за 2 месяца. Тут этого не было

Ответить

themotherofonegirl

ЛюбовьМама дочки (6 лет)

@phoenix78 ну говорю трудовая инспекция . Можно вечность выяснять , почему так . Но когда у них на счетах нет денег , то просто не будет все эти месяцы зп и все . А потом долгие судебные разбирательства , банкротства и все подобное.

Ответить

del_1761999655_olga_domilion

Удалён

Для того чтобы перевести на другую должность это надо уведомление не за один день давать, тоже самое касается и сокращения. Поэтому вам надо звонить в трудовую инспекцию

Ответить

phoenix78

phoenix78Мама дочки (3 года)

Там не на другую должность перевели, а на другую работу, которой он ни разу за 3 года не занимался, просто чтобы добить

Ответить

mysi

ЛенаМама сына (3 года)

Бедные люди ☹️

Ответить

rina_banny

АринаМама дочки (1 год)

Вам и правда нужно обратиться в труд.инспекцию. Во-первых, уже один то факт, что перевели на ниже стоящую работу без согласия и это еще ухудшение условий работы - стоит для обращения туда.

Ответить

royana

RoyanaМама двоих (6 лет, 18 лет)

По соглашению сторон обычно предлагают компенсацию в размере нескольких окладов. Пусть подойдет в кадры и выяснит этот момент, ну и заранее подумает, на сколько окладов он согласен подписать заявление по соглашению сторон.

Ответить

rina_banny

АринаМама дочки (1 год)

Соглашение сторон это просто соглашение сторон. Оно не подразумевает оплату дополнительных денег. Это уж как работодатель решит.

Ответить

phoenix78

phoenix78Мама дочки (3 года)

В том-то и дело, что должны 3 оклада выплачивать, но они ищут за что уволить, к чему придраться. По согласованию никому не выплачивали оклады

Ответить

surikk

SasheckkaМама сына (1 год)

Это что за завод такой? Который не дорожит кадрами

Ответить

phoenix78

phoenix78Мама дочки (3 года)

Артекс в Гатчине, обои делают

Ответить

sauli

ЮлияМама двоих (6 лет, 11 лет)

Обратиться в трудовую инспекцию

Ответить

phoenix78

phoenix78Мама дочки (3 года)

И как быстро они реагируют?

Ответить

yuliya.gu

ЮлияМама троих детей

@phoenix78, сходит пусть к ним на консультацию, там есть приемные дни. Они очень хорошо дают инструкции, как дальше с работодателем вести диалог

Ответить

sauli

ЮлияМама двоих (6 лет, 11 лет)

@phoenix78, туда можно пойти и позвонить, писанина много времени займет.

Ответить

Девчонки ,если я получу дикоетные и уволюсь ,их надо возвращать??)) потому что я взяла отпуск авансом-не заработал его…

Девчонки ,если я получу дикоетные и уволюсь ,их надо возвращать??)) потому что я взяла отпуск авансом-не заработал его еще и мне сказали если уволишься ,то вернешь бабки) а за декрет надо??