Уволиться ли с работы при выгорании и высоких нагрузках?
Я на распутье. Не знаю как правильно поступить. Третий год я работаю удалённо 15/15 дней. И хоть рабочий день у меня с 8 до 8, но по факту часто приходится работать ночью, затем ещё и днем. И в этот момент не отойти от компьютера даже в туалет или покушать, не говоря уже о том, чтобы следить за детьми. Максимально проработала за компом 72 часа подряд. Зп ок 100 , казалось бы не такая огромная для нашего города, но все же выше среднего для женщин. Сон совершенно нарушен. Даже если уже есть возможность поспать, я не могу уснуть. Правый глаз дёргается уже даже в выходные при том, что я пью огромную дозу магния. Плюсом у меня участок в 18 соток, живём за городом, полно плодовых деревьев, цветов и грядок и все это на протяжении лета требует уход. Муж естественно тоже работает и старается, но он на пятидневке в офисе. Всякие обычные хлопоты по дому, готовка, дети - все на мне.
В марте я уже писала заявление на увольнение, но меня кое как уговорили остаться с условием, что буду меньше напрягаться. Но почти ничего не изменилось. Профессия у меня достаточно узкая и сейчас в нашей сфере кризис, повсюду сокращения. Тогда было куда уйти, сейчас новую работу не найти. А если и найдёшь, то будет шило на мыло.
При всех этих вводных данных уволились бы вы? Я боюсь вдруг останусь совсем без работы или если сменю деятельность то придётся работать за 20-30 тысяч и я снова утону в стрессе, теперь уже из-за безденежья. У меня после 15 дней ада есть 15 дней выходных. Но 5 из них я просто лежу без сил и ничего абсолютно не могу делать. Остальные 10 дней пролетают незаметно, учитывая, что надо убраться дома, в огороде, к родителям сгонять помочь.
Комментарии
Пзц....я 12 непрерывных часов перед компом еле выдерживаю!!!!Вы как вообще там?То что вы описали это нереально вообще!!!!
Да ну нафиг. Даже за 300 тысяч не согласилась бы
помереть на работе - так себе перспектива.
снижайте свои требования к своей работе, работайте в официальном графике, особенно если переработки не оплачиваются
Тоже интересно, чем занимаетесь. Говорить с руководителем, что неадекватная нагрузка и пусть зп поднимают.
Оптимизировать никак работу нельзя? Типа растянуть на 20 дней, но график адекватнее сделать? Так то хорошая зп🤷♀️
Увольняйтесь. Даже если потом найдете работу не по профилю и зп ниже, вам всё равно будет легче. Это сейчас у вас здоровье позволяет так над собой издеваться, а что будет, если оно даст осечку? Вас эти деньги никак не спасут. Нет ничего ценнее, чем здоровье, так как его ни за какие деньги не купишь. Найдите что-нибудь с щадящим расписанием. То, что вы описали, мрак полнейший.
У меня немного похожая ситуация была, но не такая жесть! Я работала удаленно, без выходных и праздников, каждый день на протяжении почти 5 лет. Могла работать и ночью, но плюс был в том, что среди дня я могла и поспать немного, и дела поделать, если распределить правильно работу. Зп 60 была, не так много, но далеко не лишние.
В мае уволилась, ТК с малышом было нереально работать, я была в депрессии, сильно выгорела.
Когда уволилась, несколько дней плакала, тоже такие мысли, что денег не будет, где я потом найду работу и тд
Но сейчас все встало на свои места, я полностью в материнстве, муж слава Богу, обеспечивает. А я не в вечной гонке успеть всё.