Мышонок
yulenokdc_bb
Мышонок ·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

Увольнение перед декретом: теряю ли выплаты от ФСС?

Привет девочки. Вопрос, мож кто сталкивался. Мне до декрета осталось 3 недели, мне работодатель предлагает энную сумму прямо завтра и я увольняюсь по собственному, тоже завтра. ( компания закроется, но не полностью, половину штата заставляют писать заявление). Вот мне интересно, если я подписываюсь на их условия, от фсс я не получу единовременную выплату и вообще ни чего получать не буду, так?

15.09.2025

Комментарии

yulenokdc_bb
Мышонок ·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

Поняла. Спасибо большое всем 🙏 💐

15.09.2025 Нравится Ответить
djanova87
Елена·Мама дочки-младенца

Вы ничего не получите, никаких декретных, не соглашайтесь

15.09.2025 Нравится Ответить
peti.edi
Петимат·Мама двоих (3 года, 5 лет), ждёт третьего

Ни в коем случае не соглашаться. Точно не получите. Даже если произойдёт ликвидация фирмы, вы сможете получить выплаты, а так вы останетесь ни с чем или с меньшей суммой

15.09.2025 Нравится Ответить
asap
Aina·Мама сына (1 год)

Не соглашайтесь

15.09.2025 Нравится Ответить
nikolisha
Николина ·Мама троих детей, ждёт четвёртого

Не соглашайтесь ни в коем случае

15.09.2025 Нравится Ответить
kikitor
Мари·Мама сына (3 года)

Если уволитесь, то больничный лист вам тоже не выплатят, тот который за 140 дней, это уже минимум 100 тыс.

15.09.2025 Нравится Ответить
yulenokdc_bb
Мышонок ·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

Вот вот.

15.09.2025 Нравится Ответить
yulenokdc_bb
Мышонок ·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

@qwerty999- @averyanova ну вот я и хотела на мужа оформить, у него в 2 раза больше выплаты будут, нежели у меня. Просто единоразовые в пролете и стаж в пролете . Если бы я ушла в декрет, а потом уволилась, так бы было выгоднее для меня, а то что они мне предлагают, там даже 3 акладов нет. По сути это же не по закону. И это наедалово с их стороны.

15.09.2025 Нравится Ответить
qwerty999-
Mama Mia·Мама двоих (младенец)

Конечно, пускай даже не предлагают, пригрозить трудовой инспекцией.

15.09.2025 Нравится Ответить
qwerty999-
Mama Mia·Мама двоих (младенец)

При ликвидации они так и так должны платить несколько окладов тому кого сокращают.

Хотят рыбку съесть и ……..

15.09.2025 Нравится Ответить
nectarine_katerine
Екатерина·Мама двоих (3 года, 8 лет), ждёт третьего

Не соглашайтесь! При ликвидации организации, что-то положено там (не знаю точно). Но знаю на 1000%, что ваш работодатель нарушает ТК РФ

15.09.2025 Нравится Ответить
yulenokdc_bb
Мышонок ·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

При ликвидации они обязаны 3 оклада выплатить, а они предлагают 2 с небольшим оклада. Нарушение полное.

15.09.2025 Нравится Ответить
nastyvet
Настя ·Мама дочки (7 лет)

@yulenokdc_bb, ваш работодатель совсем афигел) не соглашайтесь ни в коем случае )

15.09.2025 Нравится Ответить
lexy
Daria·Мама троих детей

Не увольняйтесь, пусть оставляют вас и платят всё по закону.

15.09.2025 Нравится Ответить
nastyabb
🐁·Мама троих детей

Ни на что не соглашаетесь! Никаких выплат вам не будет если сами уволитесь

15.09.2025 Нравится Ответить
qwerty999-
Mama Mia·Мама двоих (младенец)

По уходу каждый месяц не будете получать. Не соглашайтесь.

15.09.2025 Нравится Ответить
qwerty999-
Mama Mia·Мама двоих (младенец)

@averyanova, как вариант, но тут суть чтобы не увольнялась девушка, жалко. Работодатель хитрит.

15.09.2025 Нравится Ответить
yulenokdc_bb
Мышонок ·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

@qwerty999- жалко конечно без опыта сидеть полтора года. Потом тяжело будет устроиться. Выплаты мои конечно там копеечные, у мужа больше, но блин стаж не хочется терять ((

15.09.2025 Нравится Ответить
kikitor
Мари·Мама сына (3 года)

@yulenokdc_bb там не только стаж идет, но и баллы пенсионные, конечно меньше, чем когда работаете, но они лишними не будут.

15.09.2025 Нравится Ответить