Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
aglaia
aglaia
Мама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

Можно ли не выходить на работу перед отпуском в гос. учреждении, сказав, что плохо?

🆘🫠🫠девочки кто работает в гос учреждениях, могу ли я утром написать начальнице что мне плохо и не прийти на работу? Ссылаясь на то что на след день у меня отпуск и смысл открывать больничный

Нужен 1 день перед отпуском за свой счет думаю не отпустит.

71

Лучший комментарий

tantan

Татьяна Мама сына (3 года)

Ну вообще это прогул как бы. Документально не оформленное отсутствие на рабочем месте...

Ответить

silva18

Ирина КМама дочки (7 лет)

Официально - нет, конечно, так нельзя.

День отсутствия на рабочем месте должен быть как-то оформлен: больничный, доп. день из отпуска, за свой счёт.

Или просто договориться с начальницей об отработке или выйти из отпуска на день раньше.

Ответить

Комментарии

_alisapolina_

AlisaМама дочки (8 лет)

Возьмите этот день в счёт отпуска. У вас же есть еще дни.

Или напишите за свой счёт.

Всегда подписывали.

С больничным могут проблемы. Если будет известно, что вы улетали, то больничный могут аннулировать.

Ответить

vorobeychikk88

АлёнаВ ожидании первенца

Можно просто было б сказать отравились или еще что-то)😅 да все что угодно) ну и да плохо себя чувствуете и не можете выйти

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

@i.r.i.n.k.a., @mariya.a, @curtis, @fat_owl_y-y, @shalunia, @annaannaannaanna., @mirale, @karamelka2021, @dasha_herasha, @silva18, @var_ks, @lile4ka77, @zzzzz______, @aem_tali, @p_alina, @viktorya.pm, @tantan, @tanya.sgt,

Девочки всем спасибо! Подошла к ней сначала сказала нет , а потом спросила что за обстоятельства я рассказала как есть. Конечно пришлось выслушать нотации

Но в итоге говорит как я тебя не отпущу , иди пиши заявление я подпишу

Все таки доброй души человек 😄✨

Ответить

tanya.sgt

ТатьянаМама сына (2 года), беременна (3 нед.)

@tanya.sgt, ого , молодец )))

Ответить

i.r.i.n.k.a.

Ирина Мама сына (7 лет)

Подгончик с отпуска ей привезите 👍🏻

Ответить

i.r.i.n.k.a.

Ирина Мама сына (7 лет)

Так возьмите детский по уходу

Ответить

mariya.a

МарияМама дочки (4 года)

У вас ещё две недели до этих дат, поговорите с начальством, может можно перенос отпуска оформить, сдвинуть на день, или за свой счёт, или в счёт будущего отпуска. Чем непосредственно день в день что-то пытаться решить, будучи уже в другом месте

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

Была сегодня в кадрах перенос отпуска уже нельзя 💯. Вот я думаю попросить отработать этот день в след отпуске может

Ответить

mariya.a

МарияМама дочки (4 года)

@aglaia в любом случае я бы сейчас подошла к начальству и объяснила, что вот билеты и путевка уже есть, оплачены и их не поменять. Может в следующем отпуске разрешат отработать этот день, может в выходной выйти или на день раньше из отпуска (если уже вернётесь), какие-то варианты возможны. У кого-то может могут оформить удалённую работу на день

Ответить

curtis

КсенияМама двоих (5 лет, 8 лет)

Ну напишите что плохо себя чувствуете. Не хотите брать больничный из-за того что отпуск потом сдвинется. Напишите на отпуск без сохранения оплаты.

Ответить

mariya.a

МарияМама дочки (4 года)

Можно больничный открыть и закрыть одним днём. Мне так открывали на операцию в частном медцентре и по уходу за ребенком по моей просьбе (ребенок лечился потом дома с бабушкой без больничного).

Просто не прийти без документа нельзя. Задним числом тоже в гос учреждении вряд ли прокатит, там ещё на это заявление приказ надо сделать, а он регистрируется с датой и номером

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

А если я приду 21 вечером скажу у ребенка температура поднималась , и попросить закройте 22 дистанционно? Закроют так ?

Типо больничный потом не нужен

Но вдруг если скажут нет , то 22 я никак не смогу явиться в больницу…

Ответить

mariya.a

МарияМама дочки (4 года)

@aglaia не сталкивалась, могут и отказать без явки

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

@mariya.a, 🥲🥲🥲🥲

Ответить

fat_owl_y-y

FatOwlМама сына (8 лет)

Пишите за свой счет, заранее и все.

Ответить

shalunia

МарияМама двоих (10 лет, 17 лет)

Я бы заранее подошла и написала за свой счет ,чем сидеть и до последнего гадать даст или не даст

Либо оформить больничный в Москве сейчас дистанционно закрывают по ОРВИ например

Ответить

annaannaannaanna.

AnnaМама дочки (7 лет), беременна (17 нед.)

Все зависит от начальника. Вообще официально так не делается. У вас должна быть причина отсутствия(день за свой счет или больничный)

Ответить

annaannaannaanna.

AnnaМама дочки (7 лет), беременна (17 нед.)

@aglaia, это тоже нужно обсуждать с вашим начальством

Ответить

annaannaannaanna.

AnnaМама дочки (7 лет), беременна (17 нед.)

@aglaia, возьмите себе больничный, заодно и отпуск продлите)

Ответить

zzzzz______

__🤍__Мама сына (5 лет)

@aglaia, нет

Ответить

alemii

👸🏽Мама дочки (5 лет)

Смотря какие отношения и какое начальство еще выше.

Я бы взяла больничный, он же не съедает дни отпуска

Ответить

karamelka2021

Карамелька Мама дочки (7 лет)

Реально зависит от отношений. Мой директор если видит, что я чихаю и сморкаюсь, сам говорит «иди домой и отлежись пару дней и нас заражать хоть не будешь»😄

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

Я и так беру много больничных 😄

Ответить

karamelka2021

Карамелька Мама дочки (7 лет)

@aglaia, тогда в счет отпуска можно еще один день)

Ответить

dasha_herasha

Дарья Мама двоих (5 лет, 9 лет), ждёт третьего

Смотря какие отношения, меня даже с больничного дергают 🤣

Ответить

silva18

Ирина КМама дочки (7 лет)

Официально - нет, конечно, так нельзя.

День отсутствия на рабочем месте должен быть как-то оформлен: больничный, доп. день из отпуска, за свой счёт.

Или просто договориться с начальницей об отработке или выйти из отпуска на день раньше.

Ответить

v_ksv

КсенияМама сына-младенца

Если скажет «ок», то ничего страшного, запишут в рабочий. Если скажет «нет», то может и прогул поставить. Может, согласится без больничного, но сходите к врачу за справкой к дежурному терапевту. Мол, ОРВИ.

Больничный можно открыть со смещением отпуска, как вариант

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

В том то и дело

21 после работы у меня вылет с 21 на 22

Т.е. 22 я должна быть на работе

А 23 я в оф. Отпуске

В любом случае в больницу не попаду

Ответить

v_ksv

КсенияМама сына-младенца

@aglaia, аааа, да поговорите просто с ней по-человечески и всё) ну скажите, что надо прям срочно, извинитесь и тп

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

@var_ks, ну либо так

Но страшно что не согласиться 🤣

Ответить

la-77

LA77Мама троих детей

Возьмите больничный. Потом сможете продлить отпуск на срок больничного

Ответить

zzzzz______

__🤍__Мама сына (5 лет)

Берите больничный

Ответить

vinoigristoe

Красивое

Если нет у вас сменщика. То я была бы злой 🤷‍♀️так как нет времени искать заменителя.

Прогул же

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

Есть сменщик

Ответить

p_alina

ПолинаМама дочки (4 года)

За свой счет возьмите тогда

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

Может не дать

Ответить

maygul

АйгульМама двоих (6 лет, 13 лет)

@aglaia не имеет права. Пишите заявление и все

Ответить

p_alina

ПолинаМама дочки (4 года)

Смотря какая начальница у вас

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

Таких ситуаций не было даже не могу предположить ее реакцию 🤣

Ответить

viktorya.pm

Виктория Мама сына (3 года), беременна (31 нед.)

Зависит от начальницы)

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

Таких ситуаций не было , но могу даже предположить какая будет реакция 🤣

Ответить

maryam.rax

Марьям Мама дочки (2 года)

@aglaia о что она у вас мигера что ли?

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

@maryam.rax, ну когда я сказала что я берем

Она очень негативно высказывалась в мой адрес)

Ответить

tantan

Татьяна Мама сына (3 года)

Ну вообще это прогул как бы. Документально не оформленное отсутствие на рабочем месте...

Ответить

tremaskina

ЮляМама двоих (3 года, 7 лет), ждёт третьего

@aglaia, ну можно же сказать, что болеет) температура поднялась, сбили и пришли) покашливает, наверное, сопли стекают по задней стенке)

Ответить

curtis

КсенияМама двоих (5 лет, 8 лет)

@tremaskina, к сожалению или счастью, беременную даже за прогулы уволить нельзя. Хоть вообще не ходи 😀 хоть начальнику в харю плюнь 😂

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

@curtis, ну хотелось бы как то по человечески 😇😄

Ответить

tanya.sgt

ТатьянаМама сына (2 года), беременна (3 нед.)

Попросите с отработкой последующей)) или открыть больничный и отпуск сместить , если откажет😁

Ответить

tanya.sgt

ТатьянаМама сына (2 года), беременна (3 нед.)

@aglaia, я бы спросила , можно удаленно закрыть бл. Тк в некоторых случаях это возможно. И 22го бы закрыла.

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

@tanya.sgt, вот если так то да

Через гинеколога думаете? Прийти попросить открыть больничный на несколько дней и дистанционно попросить закрыть? Ну опять же что сказать? Болит спина? 😃

Ответить

tanya.sgt

ТатьянаМама сына (2 года), беременна (3 нед.)

@aglaia, со спиной мне терапевт открывал) я на дом вызывала врача))) спину прихватило. Но на следующий день отпустило уже, дней 5 я была наверное на больничном.

Спина если болит , ничего не назначат при беременности. Это самый лайтовый больничный 😂

Ответить

maryam.rax

Марьям Мама дочки (2 года)

Да все начальницы разные, у меня б отпустили, за свой счёт

Ответить

maryam.rax

Марьям Мама дочки (2 года)

@aglaia так вам плохо или вы просто хотите выходной. За свой счёт почему откажет? Ну я говорю, смотря какие отношения, у нас допустим можно брать выходные, если есть на то какие-то причины

Ответить

maryam.rax

Марьям Мама дочки (2 года)

На вашем месте уж взяла бы больничный и всё

Ответить

aglaia

aglaiaМама двоих (5 лет, 7 лет), ждёт третьего

@maryam.rax, у меня вылет с 21 на 22

То есть 22 я должна быть на работе

А с 23 отпуск

Не знаю , скажет не хочу пиши на увольнение

Не явишься будет прогул

Ответить

Возьмете ли вы внуков в свой долгожданный отпуск?

Давайте представим, что мы уже вырастили своих детей и наконец появилось время на себя. Но появились внуки. При этом мы еще не старые, работаем свою работу и также ходим в отпуск по графику отпусков. Вы возьмете внуков на время своего недолгого долгожданного отпуска? Ответьте честно.

Муж в отпуске отказывается помочь с ребенком (8 месяцев): эгоистично ли это?

Может я не права?😒 Муж в отпуске, у нас двое детей. Старшего вожу каждое утро в школу на машине (40 минут дорога туда и обратно), а младшего (8 месяцев) беру всегда естественно с собой. Но вот у мужа отпуск, я попросила остаться с маленьким, чтобы его не таскать туда сюда. На что получила отказ. Мол у меня же отпуск Вопрос. Считается ли это эгоистичным со стороны мужа? Мне неприятно, то что у меня нет подобной возможности полежать поспать еще утром и обидно, то что меня не могут разгрузить хотя бы на 40 мин утром. Да я понимаю, что отпуск, но ведь и мне помощь тоже нужна, я то без отпуска херачу 🤪 P.s когда я спросила останется ли он с маленьким утром, он сказал : «представь, что я на работе, у вас обычное утро» P.s старший ребенок не от него, а от бывшего мужа. Может это тоже играет какую-то психологическую роль

Как переоформить выплату по уходу за ребенком на мужа?

ПРОЧИТАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ДО КОНЦА И ЛИШЬ ПОТОМ ПИШИТЕ КОММЕНТАРИИ ! Делюсь моим планом действий для переоформления выплаты по уходу за ребенком на мужа Мы были первопроходцами на своих работах, несколько дней я потеряла пока объясняла отделу кадров что хочу сделать. Сначала мне сказали, что это невозможно , я ссылалась на вступление изменений в ТК 256 ( • при выходе одного члена семьи из отпуска по уходу за ребенком с сохранением права на пособие другой член семьи может воспользоваться отпуском по уходу за ребенком без получения пособия;) После того как работодатель проконсультировался с соц защитой всё пошло намного быстрее. На своей работе Написать Заявление от 4.02 о том что хочу прервать отпуск и выплату пособия в связи с переоформлением отпуска и пособия на другое лицо с 05.02. Последним днем отпуска считать 05.02 СРАЗУ ЖЕ ПИШЕМ ВТОРОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление ежегодного отпуска на пару дней (количество зависит от того находится ли отдел кадров в вашем городе или нет. Мой находится в Питере и чтобы не рисковать я взяла отпуск на все свои накопленные дни ) с 5.02 по 5.03 У РАБОТОДАТЕЛЯ БЕРУ СПРАВКУ О ТОМ что прекратила использовать отпуск и не получаю пособие с 5.02 ТРЕТЬЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с 6.03 ( пособие по уходу прошу не назначать) Как только я получила справку, отправила мужа в его кадры Пишем заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком с 10.02 ( выбрали выходной день, чтобы не терять в зарплате, можно было написать с 5.02) до достижения 1,5 лет , также просим назначить пособие по уходу до 1,5 лет ПРИЛОЖИТЬ СПРАВКУ О Ненахождении матери в отпуске и не получении пособия + копия свидетельства о рождении СРАЗУ ЖЕ ПАПА пишет еще одно заявление на прекращение отпуска по уходу за ребенком с 11.02 в связи с осуществлением трудовой деятельности полный рабочий день Всё в итоге я получила выплату с 1.02 по 4.02 , а муж с 10.02 по 29.02, могли получить весь месяц , но это было наше решение Сразу уточню, что я не юрист, увидела пост у одного блогера и решила рискнуть. Я НЕ УВОЛЬНЯЛАСЬ МУЖ ПОЛНОЦЕННО РАБОТАЕТ НА СВОЕЙ РАБОТЕ Все это полностью законно, не махинации.