Что бы вы выбрали
1. Комфортная зарплата выше рынка . Вас отпускают спокойно , куда нужно , врачи или на утренник к ребенку. Больничные . Вас ценят и вы заслужили авторитет в этой компании . ( Махачкала)
2 зарплата на 50% больше. Новая компания . Новый функционал, заслуживать авторитет заново. Руководящая должность . ( Каспийск - мой город)
АсияМама троих детей
2 конечно
ДиМама двоих (6 лет, 9 лет)
Руководящая должность требует все ваше внимание, на работе придётся жить, отвечать за остальных головой. Я знаю что это такое, и как это со стороны видно, будьте готовы к тому, что нервы потрепаете знатно)
Я бы выбрала 1 вариант, потому что не хотела бы, чтобы мои дети лишились своих секций и ложились вовремя спать, сделав уроки, их нужно контролировать. Так будете здоровы и вы и ваш ребенок, чего не скажешь о 2
АльфияМама сына (5 лет)
@shonado, там есть премии.. и зарплата на много выше , но нагрузка больше, скорее всего. Но к дому ближе
АльфияМама сына (5 лет)
В первом варианте , я час добираюсь до дома , во втором 5 минут . Но ребенком занимается муж . Да, страшно. Но то, что рядом с домом , очень манит
ДиМама двоих (6 лет, 9 лет)
@kto_to если муж полностью берет на себя ребёнка, то однозначно 2 вариант, в первом тогда не вижу смысла
АльфияМама сына (5 лет)
Я забыла сказать , что первый вариант в Махачкале , второй в Каспийске 😂
🐙Мама двоих (1 год, 5 лет), ждёт третьего
1 скорее
ДианаМама троих детей
У вас уже достаточно взрослый ребёнок, выбрала бы второй наверно
Она самаяМама дочки (5 лет)
2 конечно, потому что на работе не ценят и руководитель не поощряет, нету поддержки, командного духа
Будучи руководителем, я бы многое изменила в работе и в организации в общем)
АХПМама двоих (7 лет, 9 лет)
Там где больше денег , больше минусов будет, вот увидите 🙂
КамилаМама двоих (1 год, 9 лет)
Сейчас бы выбрала 1й, но со взрослыми детьми 2й. Так как всегда хочется роста
1. Мне важнее свобода
______Мама дочки (6 лет)
1 , но в другой стороны хочется и 2 выбрать 😂
ZalyaМама троих детей
Если только ради ребёнка первый, а так конечно 2
M.S Madina Мама двоих (2 года, 6 лет)
2 вар
Это частная вечеринкаМама двоих (2 года, 3 года), ждёт третьего
2))
ПатиматМама троих детей
Наверное выбрала бы 1 вариант, и тут я поняла, что трусишка
Kh Мама троих детей
Второй вариант
Мамы обсуждают удалённые и гибридные профессии с зарплатой от 50 тысяч рублей. Узнайте, на кого учиться и где искать работу с гибким графиком!
Представьте себе ситуацию: Вы работаете в маленькой компании уже 10 лет, вместе с владельцем компании в отличных отношениях, практически родственники, и тут он приводит вам начальника отдела, в котором души не чает. Начальник этот новый рассказывает, что вы неправильно все делаете, а владелец компании с ним соглашается и встает на его сторону. Плюс они взяли в отдел вам коллегу абсолютно без опыта, по итогу обучение этого коллеги и контроль выполненной им работы легло частично на вас, частично на владельца компании, что отнимает много времени. Плюс владелец посчитал, что теперь вы должны брать часть его обязанностей, как опытный сотрудник. Зарплаты при этом вам не добавляют. Ваши действия?
Подскажите мне, какая сейчас считается хорошая зарплата? Откорректирую чуть вопрос: для одного человека для себя любимого! Просто интересно сколько сейчас специалист зарабатывает в среднем в хорошей компании! Про аппетиты понимаю, тут у всех разные.
Девочки, давайте обсудим, те, у кого у из вас или мужей свой бизнес, ООО, ИП, расскажите как у вас дела. Никому не в обиду, но когда я слышу от человека который работает в какой-то компании на окладе и жалуется что ему сократили зарплату ВСЕГО лишь на 1/3, 2/3, мне хочется рассмеяться и сказать-«Чувак, тебе просто сказочно повезло, не жалуйся, хоть на макароны тебе хватит» Те, кто далёк от бизнеса никогда не поймут предпринимателей, которые сейчас были вынуждены приостановить работу. . Да, кредиты и ипотеки почти у всех, я согласна. Но у предпринимателей помимо личных кредитов и ипотеки ещё и куча других задолженностей в виде лизинга, аренды, долгов сотрудникам по зарплате и налогам. Вам сократили зарплату? Радуйтесь что не уволили, правда. Не жалуйтесь, ведь завтра может стать намного хуже, поверьте.
Девочки, интересно стало. У кого сейчас как с работой? Вы сами, мужья, родственники. Я - фрилансер (копирайтер и SMM-менеджер). Один клиент ушёл, два пришло. Заработок остался на прежнем уровне. Муж - одна из довольно известных компаний в России, ритейл. Зарплата упала в 5 раз до МРОТ. У вас как дела?
nickname·Мама дочки-младенца
А что есть работа где нельзя отпроситься на час, или взять больничный? Был опыт работы в самых ужасных частных компаниях и даже там без проблем отпускали когда надо. Безусловно за 2 вариант, можно еще на берегу договориться на ваших условиях.
·Ответить