Девочки работа в отделе кадров в большой организации это прям пипец ? Что то мне подсказывает что у…
Девочки работа в отделе кадров в большой организации это прям пипец ? Что то мне подсказывает что у них там огромная загруженность в работе и вечные оставания(
Вакансия у меня заниматься ДМС сотрудников
Ольга ·
Смотря какая текучка у организации и кто к ним трудоустраивается.
Если немного и гр РФ, то все не критично.
Если текучка, то соответственно, принять уволить, справки, и тд
Но если берут на работу иностранцев там большая ответственность, тк штрафы по ним по 400 тыс
Арина··
Мама двоих (2 года, 10 лет)
Не иностранцев не берут)
И лично в мой функционал не будет входить увольнение и прием, а будет ДМС и нпф
Ольга ··
ну тогда нагрузка только от количества народу в компании.
Звучит не очень запарно.
Ирина·
Мама дочки (4 года)
Зависит, как организована работа. У нас - 2 недели в квартал - завал. В остальное время нагрузка небольшая
Мария··
Мама двоих (3 года, 6 лет)
Скажите пожалуйста, вы в крупной компании работаете? Какие в целом зп у кадровиков? Мне пора на работу выходить, думаю возвращаться ли в кадры или на что-то другое учиться
Арина··
Мама двоих (2 года, 11 лет)
организация достаточно крупная но находится в МО
Мне до работы 10 мин пешком это было главное условивие при смене работы
Оклады разные
Могу сказать что 75 это самый мелкий у обычного спеца и дальше выше пошло
Мария··
Мама двоих (3 года, 6 лет)
спасибо за ответ!