Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Maria Maria
Maria Maria
Мама двоих (5 лет, 7 лет)

Уход на испытательном сроке

Девочки, у кого был опыт ухода на испытательном сроке, насколько это портит резюме, как относятся потом будущий работодатель?

Работаю чуть больше месяца в типа "крутой" компании, боюсь со стороны будет казаться, что это я им не подошла и меня уволили.

Сьездила в командировку на тренинг- вроде все красиво, дорого богато, но это такой токсик!

Еле выдержала три дня, руководитель воспринимает любую активность как непослушание.

Сегодня откровенно начала врать , что мы с ней договориличь о задаче которую я сделаю, но этого просто не было! Спорить бесполезно, выставляет сумасшедшей и некомпетентной.

Посмотрела пару видео про манипулятивных начальников- все про нее. люди в команде пришибленные, слова не могут сказать, а я так не могу. хожу каждый вечер как больная, сначала хотела годик отработать для резюме, но мне кажется я потрачу все на психолога потом.ночью стали кошмары сниться(

В общем , страшно и обидно уходить, тем более что сами задачи нравятся,но кажется я все...

26

Комментарии

meow-murr

meow-murr

Мама сына (9 лет)

Не уходила, но думаю ничего страшного.

Отметок «Нравится»: 0
kvakazyabra

Сандра

Мама двоих (1 год, 6 лет)

Если будет озвучена веская причина, не думаю, что будут проблемы с новым работодателем. У меня была такая ситуация, ушла в декрет 😅

Отметок «Нравится»: 0
poker_face1122

Елена

Мама двоих (1 год, 13 лет)

Испытательный срок даётся не только работодателю, но и соискателю, чтобы понять нравится-не нравится. Уходила несколько раз на испытательного сроке.

Если причина адекватная, и работодатель адекватный, расскажите как есть и все, вопросов не будет.

Отметок «Нравится»: 0
littlelil

Лил

Мама сына (8 лет)

Уходила сама через 2 недели на исп.сроке, никого потом это не смутило. Испытательный срок на то и есть

Отметок «Нравится»: 0
callmeback639

Maria Maria

Мама двоих (5 лет, 7 лет)

@feodora.zhanna @meow-murr @kvakazyabra @poker_face1122 @littlelil девочки, спасибо, внутри воспринимаю эту ситуацию как промгрыш- что из-за другого человека отказываюсь от хороших денег и позиции,но с другой стороны меня уже даже дети, видя мое разбитое состояние, стали просить уволиться...а нужно всегда 2 недели отрабатывать?

Отметок «Нравится»: 0
meow-murr

meow-murr

Мама сына (9 лет)

На испытательном сроке не надо, увольнение 3 дня рабочих

Отметок «Нравится»: 0
poker_face1122

Елена

Мама двоих (1 год, 13 лет)

На испытательном сроке 3 дня или по соглашению с руководством можно день в день уйти. Выбирайте свой комфорт, если вам не нравится люди с которыми большую часть времени будете находиться, то никакие деньги не нужны. Я так бежала не оглядываясь, ни разу не пожалела.

Отметок «Нравится»: 0
callmeback639

Maria Maria

Мама двоих (5 лет, 7 лет)

@meow-murr @poker_face1122 то есть я правильно понимаю,что три дня и в трудовой будет по собственному желанию, не по соглашению сторон?

Отметок «Нравится»: 0
poker_face1122

Елена

Мама двоих (1 год, 13 лет)

Должно быть по собственному желанию

Отметок «Нравится»: 0
nalu

Елена

Мама сына (5 лет)

Я отработала в подборе 15 лет. Если вам попадётся адекватный подборщик, то нормально посмотрит. Не советую осуждать своего начальника на собеседовании этого точно делать не нужно. Говорите , что условия которые оговаривались при приеме на работу не были выполнены. Тратить жизнь на работу с манипуляторами не советую, из роли жертвы не каждый сможет выйти. Уходите по собственному желаю, соглашение сторон это когда вам платят за увольнение. 2 стороны составляют соглашение на которых они расстаются. Всегда в соглашении указывается сумма, на которую договорились.

Отметок «Нравится»: 1
sorokinamasha

Мария

Прям моя прошлая работа… я также рассуждала, а двое рядом встали на испытательном и ушли! Тогда я выдохнула, но доработала год и тоже ушла

Я не могла сразу уйти, мне нужен был опыт , т к работа была у дома , была удаленка и я немного сменила свою специализацию, нужно было этот год отработать для резюме

Отметок «Нравится»: 0
panda.i

Маша

Мама четверых детей

Спокойно ушла, исполнительный срок на то и даётся. На следующем ( нынешнем )месте работы , так прямо и сказала, не понравилось взаимоотношение в коллективе.

Отметок «Нравится»: 0
vendetta2a

Elina

2 месяца отработала и ушла. Не жалею, потом через 2 месяца уговорили поработать на них по ГПХ на время, поработала 3 мес на лайте и своих условиях набралась опыта, затем вернули на отделение по ТК, правда человека убрали из-за этого ( но ее давно пора было того). После где-то годик поработала и пошла на повышение. Уйти теперь не дают 😆

Отметок «Нравится»: 1
avada_kedavra

Алена

Мама двоих (4 года, 6 лет)

Я не прошла испытательный срок однажды, уволили(но написала я по собственному). Следующим работодателям я так и говорила «испытательный не прошла, не подошла компании, как и она мне», когда просили рассказать подробнее, то говорила чисто факты, без эмоций. Собственно этими фактами я показывала, что знаю процессы и то, какими они не должны быть. После этого у меня было 2 оффера сразу.

Отметок «Нравится»: 0
callmeback639

Maria Maria

Мама двоих (5 лет, 7 лет)

я в принципе планирую говорить, что обязанности оказались не те ( что тоже правда). самый большой страх попасть к такому же руководителю

Отметок «Нравится»: 0
yana1310

Yana

Мама двоих (12 лет, 20 лет)

Главное, чтобы по собственному желанию. Тогда вопросов будет меньше. Просто скажите, что компания не подошла и все.

Отметок «Нравится»: 0
avada_kedavra

Алена

Мама двоих (4 года, 6 лет)

ну не всегда это плохо. С последнего места я уходила по соглашению сторон, так как компания уходила из рф.

Подруга уходила по соглашению так как выйдя из декрета ей не предложили ничего нормального взамен.

Отметок «Нравится»: 1
callmeback639

Maria Maria

Мама двоих (5 лет, 7 лет)

да, у меня тоже было по соглашению сторон когда компания уходила из РФ. но там я не парилась- компания известная, рекрутеры знали что там всех сокращают

Отметок «Нравится»: 0
yana1310

Yana

Мама двоих (12 лет, 20 лет)

после двух месяцев работы в компании (мы же о такой ситуации говорим) такая формулировка вам не сыграет потом на руку. в любом случае ваше решение, как и на каких условиях уходить.

Отметок «Нравится»: 0
julia_butterblume

Юлия

Писать по собственному желанию и уходить, оставаться под начальством таких людей - угробить себя.

Отметок «Нравится»: 1
callmeback639

Maria Maria

Мама двоих (5 лет, 7 лет)

самое обидное что мне очень нравятся обязанности, за, соц пакет, но с точки зрения здоровья и морально я просто убита, а прошел всего месяц. жаль когда приходится оставлять действительно хорошую работу из-за таких людей

Отметок «Нравится»: 1
julia_butterblume

Юлия

я Вас понимаю, но, к сожалению, окружение, коллектив - это самое важное в любой работе. Вы потом на стрессе себе только проблем заработаете ((( желаю Вам найти действительно работу мечты с адекватными людьми )) 🤞

Отметок «Нравится»: 0
callmeback639

Maria Maria

Мама двоих (5 лет, 7 лет)

спасибо, читаю и плачу. у меня реально какой-то ПТСР после общения с этим человеком. выживают с ней только тихие интроверты, которые не высовываются. а я точно личность менять не планирую

Отметок «Нравится»: 1