Глупые резюме: как отсеять неподходящих кандидатов?
Вчера моя подруга, hr, делилась приколами по своей отрасли, скажем так. Какие глупые резюме присылают, ненужную информацию сообщают, а нужную не дают. И вот знаете, полностью с ней согласна, у меня точно также.
Пример на последнем фото: человек пишет, что хочет должность пилатес тренера, прикрепляет свое резюме, в котором, внимание: ни одного слова про пилатес. Куча всякой херни (особенно мне нравится. Когда в резюме пишут свои прошлые работы, которые не имеют никакого отношения к той должности, на которую претендуют, зачем мне эт а информация?), а про пилатес ни че го.
Да ок, в сопроводительном она обмолвилась, что обучалась на большом оборудовании. А где? А когда? А сколько ты на нем уже работаешь?
И вот мне получается, надо потратить время, позвонить ей, чтобы все это узнать. Хотя я могла бы сразу принять решение, если бы в резюме было написано, хотя бы то, где она обучалась.
И вот еще смешное: часто (особенно часто почему-то йога-тичеры) присылают резюме в котором не указан номер телефона😬 ну как бы, извЕните, ваша кандидатура нам не подходит🤷🏻♀️
Комментарии
Ну как бэ эйчары тоже часто такую тупость несут, а работодатели, которые задают некорректные вопросы. Но вы выложили информацию исключительно какие тупые соискатели
У меня нет примеров тупости эйчаров, был пример тупости соискателей, от эйчара и от себя, какая была информация, ту и выложила🤷🏻♀️
Ой, сколько я смешных историй читала об "умных" эйчарах 🤣
Под каждого работодателя не подстроишься😅
Вот первый пример. Он директор по маркетингу типо должен переименоваться в маркетолога, как в вакансии. Если будет откликаться на следующую вакансию - он должен переименоваться как нужно там…. Бред какой-то
Просто если бы он переименовался, что несложно вроде, его бы хотя бы рассмотрели. А так и будет дальше свое резюме «директора» рассылать, ему даже отвечать никто не будет
@olesa_kofit, я к тому что … переименовался и ждать ответа надо … и только после этого можно переименоваться снова. Соискатель же не одному работодателю резюме рассылает, а нескольким иногда это больше 100 …)
В чем-то, конечно, я соглашусь.
Я вот думаю, что мне нужен будет специалист, который грамотно составит мое резюме 😅
Как директор по персоналу- подтверждаю )))
Просто деятельность, которая ну вообще никак не связала с желаемой должностью, абсолютно не интересует работодателя. Ну по крайней мере меня, например, ну и мою подругу😂😂😂
Тогда наверное надо четко указывать в вакансии, что необходим такой-то опыт работы и если его нет-то не беспокоить))). Вакансии тоже пишут иногда так ужасно
@smetanka348, почему пустое? Вы же где-то учились новой профессии, укажите обучение, какие курсы/мастер-классы/семинары проходили.
По крайней мере в сфере фитнеса это точно сразу вам скилл прибавит, чем больше обучений, тем вы круче. В других сферах думаю также.
Если это подразумевает должность - портфолио, примеры работ, какие-то кейсы ваши.
@yanusik2202, я думаю у нее все четко указано в вакансии, пример на третьем фото - подтверждает это. Написано - нужно портфолио, ей говорят - портфолио нет, есть резюме🤯
Но соглашусь, да, дебилов везде хватает и не факт что это будет соискатель😂 возможно наоборот
А что делать, если хочешь сменить сферу деятельности. И нет у меня должностей тех на которую хочу??)) вот что делать?
Писать, что опыта в этой должности нет, обучалась там-то, у того-то, может что/то смежное было. Что хоть как-то перекликается с тем, что вы делали
Where портфолио🤣 я думала, так уже давно не пишут.