Серая зарплата: штраф?
Девочки, срочный вопрос. Может кто знает или так работает.
Предложили работу, хорошую. Но проблема в том что оплата серая. И серую часть просто будут переводить мне на карту в один и тот же день.
Чем это чревато для меня? Штраф?
Дарья·
Мама двоих (2 года, 5 лет)
Девочки! Всем спасибо! Я тоже не стала рисковать и сказала либо полностью официально либо я не работаю. В общем можете меня поздравит, я нашла работу))
Анастасия·
Нет гарантий что будут выплачивать
Больничные без оплаты
Отпускные тоже на совести работодателя
И когда вы уволитесь и устроитесь на новую работу тоже с больничными будут косяки в выплатах
Kosh_ka 😽·
Мама дочки (6 лет)
Не получите соц вычет, если захотите.
Не возьмете кредит.
светлана·
Мама троих детей, ждёт четвёртого
Если нормальная фирма, меня бы это не испугало , ну и сумма имеет значение, если зарплата 30000, а премия 100000, с удовольствием бы пошла, а если 10000, то не связыаалась бы
Дарья··
Мама двоих (2 года, 5 лет)
Официально предлагают оклад 30 000, серая сверху 50 000
светлана··
Мама троих детей, ждёт четвёртого
считайте все минусы и плюсы , нужен вам миллионный кредит или нет, ну и сама работа , удаленность, привлекательная или нет
Юлия·
Мама четверых детей
Чревато в первую очередь тем, что вас в любой момент могут кинуть работодатели. По документам вы будете получать копейки. Если что, их вам и выплатят.
Во-вторых, элементарно могут заблокировать карту при регулярных поступлениях денег из непонятных источников.
В-третьих, могут вызвать налоговики и дорассчитать налог на сумму ваших ежемесячных поступлений на карту.
Про пенсию уж не буду.
Татьяна·
Мама двоих (4 года, 13 лет)
Я так получала долгое время, но только премию и в конверте. Сейчас все в открытую правда снимают с нее подоходный. Риск в том что могут не выдать, и не докажете. А ну и больничные/отпускные только по официальном зп. Я бы на вашем месте попробовала, всегда можно уволится и найти другое место.
Марина·
Гинеколог ·Мама сына (6 лет), беременна (19 нед.)
Ниже по ленте обсуждают про серую зп мужа. Больничные, отпускные, выплаты при увольнении - все будет считаться по белой части зп.
Соответственно, и выплата серой части будет исключительно на совести работодателя. Как показывает практика, совесть у них иногда пропадает (
София 📷·
Мама сына (7 лет), беременна (36 нед.)
нет гарантий и рычагов воздействия, если в один прекрасный день вам не переведут зп. Ну и пенсионные отчисления, если для вас это важно. А так больше вроде и нет
Жаба Клава·
Мама двоих (1 год, 3 года)
Серую часть лучше наличными получать
Марина·
Мама сына (1 год)
Тем, что работодатель может не заплатить серую часть и вы ничего не докажете. Ну, и, если налоговая эти переводы расценит как зарплату, штраф + 13% от этой суммы в бюджет.