Виктория Витковская
vitkovskaya.95
Виктория Витковская ·Мама двоих (4 года, 6 лет)

Куда обратиться с жалобой на отказ в отпуске летом с ребёнком?

Здравствуйте , может у кого есть тоже такая проблема на работе, не хотят отпускать в отпуск летом , хотя.насколько я знаю с маленькими детьми обязаны летом предоставлять отпуск

Может быть у кого тоже так же, подскажите куда можно обратиться с жалобой?

Комментарии

jul.m

Вы можете идти когда захотите, это в законе прописано, как мать двух несовершеннолетних.

Нравится Ответить
glazkovahanna
Анна·Мама сына (1 год), беременна (3 нед.)

У нас в графике были одни месяца, но потом все спокойно писали заявление на перенос и шли когда нужно

Нравится Ответить
kristisummer
Кристина·Мама двоих (1 год, 6 лет)

Знаю, что такое правило действительно в госорганизациях. Сестра работает у частника, лето это самый сезон их работы, ее не отпустили. Не нравится, пиши заявление на увольнение-такой был ответ.

Нравится Ответить
kyhi
Аня·Мама двоих (6 лет, 10 лет)

По факту никто никого не спрашивает, составили график и шуруйте в отпуск. Не нравится до свидания. Всё зависит от начальства и его адекватности.

Нравится Ответить
n.v.kravchuk
Наташа Кравчук·Мама двоих (5 лет, 11 лет)

К сожалею……да(((( У нас на предприятии решили, что лето - с мая по сентябрь. И в летний период можно взять одну часть отпуска (из четырех)

Нравится Ответить
kyhi
Аня·Мама двоих (6 лет, 10 лет)

@n.v.kravchuk вот вот точно знает только тот, кто сталкивался с этим.

Нравится Ответить
danya_86
Danya·Мама троих детей

График отпусков подписали?

Нравится Ответить
vitkovskaya.95
Виктория Витковская ·Мама двоих (4 года, 6 лет)

Нет

Нравится Ответить
danya_86
Danya·Мама троих детей

@vitkovskaya.95 пишите заявление: прошу внести в график отпусков на такой-то месяц....в соответствии со ст. 168 ТК РБ, как мать, воспитывающую двоих детей в возрасте до 14 лет. Через приёмную или кадры с отметкой на заявлении, что приняли.

Нравится Ответить
n.a.z.happiness
Наталья ·Мама двоих (2 года, 4 года)

Это обязанность работодателя, до 5 января должен быть составлен график отпусков по согласованию с вашим пожеланием. Жаловаться если что нужно в инспекцию по труду, но я бы просто дала понять работодателю , что знаю свои и права прежде чем подать далобу

Нравится Ответить
elfyndenok
·Мама дочки (2 года)

Что значит отпускать? Есть график отпусков. Он должен быть уже составлен. Вы графике указывали нужный вам месяц?

Нравится Ответить
vitkovskaya.95
Виктория Витковская ·Мама двоих (4 года, 6 лет)

На работе только у меня маленькие дети до 14 лет ,а на уступки в виде отпуска каждый год летом никто не идёт

Нравится Ответить
vitkovskaya.95
Виктория Витковская ·Мама двоих (4 года, 6 лет)

@elfyndenok именно у нас на предприятии не делят отпуск ,а отдают весь целиком

Нравится Ответить
elfyndenok
·Мама дочки (2 года)

@vitkovskaya.95 значит пишите заявление о переносе отпуска на нужный вам месяц и обязательно укажите статью, согласно которой вам должны предоставить отпуск в летнее время. Зарегистрируйте заявление в журнале входящей корреспонденции в отделе кадров и пусть ответ вам предоставят в письменном виде

Нравится Ответить