Какая средняя зарплата у женщин в СПб?
Девчат, какая по-Вашему мнению средняя заработная плата у "слабого" пола в СПб и от какой суммы можно сказать,что заработная плата выше средней?
Девчат, какая по-Вашему мнению средняя заработная плата у "слабого" пола в СПб и от какой суммы можно сказать,что заработная плата выше средней?
У нас по конторе среднее 90. Но это за счёт детекторов которые получают более 200..
но это правда многолетняя работа, раньше я очень завидовала тем у кого стабильно есть 50-70тыс в месяц, и не важно что 70% их жизни уходит на офис, продолжала биться за свои три копейки в свободном плаванье, и даже не заметила, что сейчас за 50 в месяц я уже не встану с кровати 🤣
Оказывается все не зря, а я и не задумывалась
однозначно не зря,я сейчас понимаю,что со своей средней зп пришла вникуда по сути
Моя зп в офисе с бумагами сейчас 55, со всеми вычитами. Мне кажется, учитывая условия труда нормально для слабого пола.
Блять больной, однако,вопрос. У меня намного ниже среднего и вообще не растет,зато среднее значение ежеквартально в прогрессии летит вверх. Нет разделения слабый и сильный пол и это факт.
Мне кажется ,что многие, думая, просто о средней зп или средней мужчины будут писать цифру выше чисто психологически
вполне вероятно. В любом случае,если не в госструктуре то средняя 45-55.
Мамы обсуждают, какой должен быть минимальный доход мужчины, чтобы жена могла не работать. Читайте разные точки зрения и присоединяйтесь к обсуждению!
Доброе утро! Хочу узнать ваше мнение! Чтобы вы выбрали? Ужасный коллектив, но достойная заработная плата! Или дружный коллектив,но меньше заработная плата!????? P.s Я в свое время сделала выбор в пользу достойной заработной платы и уже понимаю, что не вывожу находится в данном коллективе! Идешь на работу,слово в тюрьму( 😢
девочки, какая для вас считается нормальная заработная плата? 😺 на что тратить любите?☺ на что копите?😅 #разговорнеочёмвечер
Вот я устроилась на работу в сентябре, больничный , сумма зависит от мрот. А когда мне будут платить по среднему от ЗАработной платы?
Я уже много лет практикую в семейном праве и все равно продолжаю удивляться. После 03 сентября мой мир перестал быть прежним. Когда ко мне приходили клиенты, у которых бывшие супруги, отцы детей работали официально и получали хорошую «белую» заработную плату, то я искренне поздравляла своих доверителей. Потому что работала система: мы обращались за судебным приказом, направляли приставу или напрямую работодателю, который в свою очередь перечислял долю от заработка взыскателю. И чаще всего это были хорошие алименты, которые уж точно превышали этот пресловутый прожиточный минимум. Первый звоночек, который меня насторожил случился этим летом. Государственное бюджетное медицинское учреждение. Мы получили решение о взыскании алиментов в размере 1/4 от заработка на одного ребенка. После получения решения и предъявления судебному приставу заработная плата должника сократилась в три раза. Официально. Через пристава мы запросили справку о доходах и вместо 240 000 рублей одномоментно у должника стало 80 000 рублей. Сразу после вынесения решения. На той же должности. С тем же функционалом. То есть должнику получилось договориться, чтобы больница перечисляла заработную плату вместе со всеми доп выплата не на счет должника, а на счет третьих лиц, которые в свою очередь передают нашему папе деньги наличкой. Что произошло во вторник? Во вторник у меня случился Газпром. Наш должник ушел в отпуск по уходу за вторым ребенком и подал иск о расторжении алиментного соглашения в связи с тем, что его финансовое положение ухудшилось. Родился второй ребенок и папа ушел в декрет. И перестал платить алименты. Вообще. Мы возбудили исполнительное производство у пристава, арестовали счета, на которых уже пять месяцев как нули. Счета в Газпромбанке, Сбербанке и Райффайзен банке. Ознакомившись с материалами дела я нашла приказ работодателя, по которому должнику предоставляется отпуск по уходу за ребенком с сохранением его заработной платы в полном объеме на протяжении шести месяцев! То есть наш должник продолжает получать заработную плату, которая в отпуске называется компенсацией работнику Газпрома и мы эти деньги не видим. И приставы не видят. Куда Газпром отправляет ему по 300 000 - 400 000 рублей ежемесячно мне еще предстоит узнать. Но это что-то новенькое, друзья! Когда мы как сыщики ищем алименты в бюджетных учреждениях и государственных корпорациях! #диана_а_алименты
Евгения·
Мама двоих (1 год, 3 года)
Моя зп в офисе с бумагами сейчас 55, со всеми вычитами. Мне кажется, учитывая условия труда нормально для слабого пола.
OLYA·
Мама сына (4 года)
Ну точно не 20/30.
45/55 думаю.