Отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет и работа: копятся ли отпускные дни, больничный?
Девочки, кто точно знает.
Вот я в отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет.
Но, я работаю, на своей же работе (оформлено 4 часа, неполный день+ остальное - надбавкой выплачивают).
Получается, что несмотря на то, что я работаю, отпускные дни у меня не копятся, верно? Я же итак в отпуске ( по уходу). Но блин, я же работаю, и так-то могли бы дни копиться.😬
Второй вопрос: если мне нужен больничный по уходу за старшим ребёнком - я опять не могу его оформить?
Вопроса не было бы, если бы я просто была в отпуске, не работала бы. Но я ж работаю. 😅😅😅надеюсь, меня поняли
Лучший комментарий
Комментарии
Спасибо большое! Нет, я понимаю, что мне не уйти в отпуск в это время (ну или по согласованию с работодателем - пойти, а оформят после 1.5). Просто стало неожиданно обидно при мысли, что дни не копятся🤣🤣🤣
Про больничный - спасибо большое!!! Я чёт думала что его нельзя брать, а у сына старшего операция грядёт, и вот думала, как быть.
Копятся у Вас отпускные и больничные можно брать.
Я тоже работаю из дома, мне оформили 0,6 ставки. Отпуск планирую))
Отпуск оформить только после окончания 1,5 годовалого отпуска По уходу, верно же? Физически можно сходить сейчас но оформить 2 отпуска одновременно точно нельзя.
Ну, если копятся, и больничный можно - это будет супер.
@vasilisa_vas, да, всё верно, в ежегодный отпуск можно после отпуска по уходу
Отпускные копятся, но если вы хотите пойти в отпуск будучи еще в отпуске до 1.5 лет, то его надо будет прервать. А больничный можете брать без проблем