Девочки, подскажите.
Сестра работала в оптике пол года, далее ушла в декрет. Сказала,что вернется на работу когда ребенку будет 1,5 года. Ребенку сейчас 1,5 годика, но по семейным объстоятельствам придется переехать в другой город. Как быть с работой? Если придет и скажет,что увольняется , к ней будут вопросы? Как правильно поступить? Декретные ей платили.
Лучший комментарий
Комментарии
А с 1.5 до 3 платят декретные? Мне кто-то сказал, только до 1.5
@lelik_89, не платят, но мало ли, захочет вернуться на работу
Все норм. Никаких вопросов. Платили до 1,5. Вопросов к ней не будет. Просто предупредит пусть, чтобы на место человека нашли. Хотя если сейчас уже работает человек, он обрадуется тому, что может работать далее.
Если она не собирается устраиваться на работу в новом городе, то я бы написала заявление на продление декрета до 3х лет. Вдруг она вернётся? Если туда сюда ездить нет планов то просто уволиться с работы и все. У неё нет никаких обязательств возвращаться. Простое обычное увольнение и пусть не забудет забрать деньгами отпуск, который артикул пока был больничный по родам (те самые 140 дней)
Да всё нормально. Уволят по собственному без проблем. Декретные платит государство через работодателя (с нового года переходят на прямые выплаты фсс)
Вопросов не будет, то что она обещала вернуться когда ребенку будет 1,5 года. Они ей платили декретные все это время, а когда пришло время выходить, она увольняется?
@dina24so декретные платили не они, а ФСС.
Спокойно увольняется и не парит себе мозги
Лучше в её случае продлить декрет до 3 лет.
Дектретные платит не работодатель, а фсс. Да и если бы работодатель платил, какая разница? Если она не может работать сейчас, значит не может и точка. С точки зрения закона она имеет может уволиться в любое время, если не может работать