Как вести себя с начальником, который прочитал личные переписки?

Начальник обманным путем узнал мой пароль от рабочего компьютера, загрузил через браузер мой вотсап веб. А я забыла выйти из аккаунта. Сразу уточню, что вотсап не рабочая программа, но в связи с частыми запросами начальника распечатать скидываемую инфу с вотсапа, приходится открывать вотсап на рабочем компе. В итоге он прочитал все переписки с коллегами.. А возможно и сдрузьями, мужем.. С одной из коллег был диалог про начальника, в не очень хорошем контексте. Часть переписок он распечатал и распространил исполнительному директору, главному бухгалтеру и некоторым сотрудникам. Сейчас я на больничном с ребенком. Мне данную информацию сообщила коллега, с которой и был диалог в вотсапе. Её очень жёстко отчитали и применили санкции в виде лишения части зарплаты. В след четверг я выхожу на работу. Сказать, что я в ужасе, ничего не сказать. Конечно же я извинюсь, но ведь начальник тоже не прав, залез в мою личную переписку. Девочки, как бы вы вели себя при встрече с начальником?

1

Лучший комментарий

Ольга·Мама двоих (младенец)

Да он офигел. По-моему - это нарушение закона

Нравится Ответить
Ольга·Мама двоих (младенец)

@nasa28, я бы даже не извинялась. Я бы гуглила какие статьи он нарушил, и справу просила бы его: как он собирается решать этот вопрос.

Вот в формулировке: «вы нарушили закон, ст. такая-то, часть такая-то, наказывается сроком таким-то, исправительными работами до такого-то периода, или штрафом до такой-то суммы. Что будем делать?»

Пусть обьясняет как он намерен поступить.

Насчёт переписок - «про вас ходили слухи, что вы можете так поступить. Но я не верила, ведь это реальное нарушение закона, преступление. Я на спор решила проверить, и выяснила, что слухи были правдивы.»

Все, блин.

Нравится Ответить
Людмила·Мама сына (1 год)

А за что лишение части зп то? За мнение ? Обидно стало что он не всем нравится или что??? Все обсуждают в том или ином контексте своего начальника будь то с мужем, с подругой или коллегой. Не имел права читать, а тем более распространять ваши переписки, это что еще за новости такие?! Я бы так в покое не оставила, я бы сама с наездом к нему пришла в кабинет.

Нравится Ответить

Комментарии

siavase·Мама двоих (1 год, 3 года)

Начальник у вас какой-то странный. Не надо переживать. Если будет санкциями угрожать, скажите что в трудовую инспекцию обратитесь.

Нравится Ответить
оля·Мама сына-младенца

Конституция вашей страны гарантирует вам таинство переписки. Идите в суд.

Нравится Ответить
Привет ·Мама сына (4 года)

Пздц !!!! Начиная с того, что в переписку залез, заканчивая тем, что почему вас должны лишать зар платы или как-то наказывать??? Это ваша личная переписка!!!! Вы не с рупором стояли по середине офиса и обзывали начальника!!!!!

Нравится Ответить
Элина·Мама двоих (2 года, 6 лет)

Никаких извинений.Он нарушил закон и Вы смело можете подать на него в суд.А то ,что Вы там о нем с кем то переписывались,его вообще не касается,это ваша личная жизнь и вы вправе писать,что хотите и кому хотите.Я бы как только на работу вышла ,сходу нагнала на него, что заявление в полицию уже написано, посмотрела бы на его реакцию

Нравится Ответить
татьяна·Мама подростка

Спокойно. Если человеку неприятно то,что о нем думают,не стоит лазить по частным перепискам.

Нравится Ответить
Ирина·Мама дочки-младенца

Ссылка на закон, который нарушил начальник ссылка

Нравится Ответить
Ольга ·Мама дочки (2 года), беременна (20 нед.)

У него с головой всё в порядке???

Нравится Ответить
Мария Митькина·Мама сына (2 года)

Я бы там после этого точно не осталась. Как с этим человеком дальше работать? Он же подставил конкретно

Нравится Ответить
Дарья·Мама дочки-младенца

Сам на статью нарвался и не важно кто он, начальник или ещё кто-то

Закон един для всех, не захочет проблем, обязан молчать по этому поводу

Не захочет молчать - пишите заявление на него

Нравится Ответить
Надежда·Мама двоих (младенец)

Стали бы орать, сказалаб что в суд подам за вмешательство в личную жизнь, так же за распространение такой инфы ещё статья о защите чести и достоинства

Нравится Ответить
Надежда·Мама двоих (младенец)

А вообще зная мой хорактер пох кто там он начальник или ещё кто, после того как узнала бы позвонила бы сама и разнесла его в пух и прах за такое. Может и не права что его обсуждали, но это личная переписка что наказуемо по закону. А если вы там интим с мужем занимались или фотки такие? Это ваше личное, а не его, не имел права читать, темболее ещё распечатывать и раздавать все по офису. А так же в наказание составилабы иск и отправила в суд. В следующий раз будет знать как с вами иметь дело.

Нравится Ответить
_annushka_·Мама двоих (1 год, 5 лет)

Не важно, что вы там писали. Это личное, а его действия и под статью можно

Нравится Ответить
Юлия·Мама дочки (5 лет), беременна (23 нед.)

У нас даже подследственным такие вещи только с разрешения суда. Скажите прямо начальнику, что напишите заявление в полицию

Нравится Ответить
Евгения·Мама дочки (1 год)

Уволилась бы🤷‍♀️

А на прощание сказала всë что думаю о нем

Может вам с юристом проконсультироваться, можно ли его наказать как-то за это🤔

Нравится Ответить
Молодая Мама·Мама двоих (1 год, 3 года)

Ебанутый какой-то

Нравится Ответить
Ксения·Мама дочки (2 года)

Вела бы себя как ни в чем не бывало. Извиняться за что? За своё мнение? Я бы ещё сказала, что могу в лицо ему все сказать.

Нравится Ответить
Ланусик·Мама двоих (1 год, 8 лет)

Жесть,а вы его материли там или что? Какое содержание текста

Нравится Ответить
Марина·Мама двоих (3 года, 7 лет)

Вам извиняться не за что, это он влез в ваш телефон, честно дичь какая-то. У меня тоже ватцап вабер на рабочем столе, да у нас у всех так. Мы постоянно переписку ведём. Но всё просто тактично закрывают программу, если садимся за чужой комп. Даже мысли не было прочитать

Нравится Ответить
Алина·Мама двоих (2 года, 4 года)

Ну... зависит от того, хотите вы там работать дальше или нет. Я бы не хотела работать при таком начальнике. Если вы хотите, то извинитесь и работайте дальше. Если вы намерены угрожать что в суд подадите, то работать там дальше вряд ли получится

Нравится Ответить
ecstasy91·Мама сына (5 лет), беременна (10 нед.)

У нас начальник ставил какую-то прогу на комп всем, все что вбивается на клавиатуре, весь текст сохранялся.

Но у нас и скайп и вотсап и много разных через комп/ноут, не всем давали корпативный номер... Те кто не работает с клиентами.

Потом по фильтру слов его имени отчества или слову начальник находил недовольных.

Молча увольнял, без объяснения причины и разглашать это было запрещено 🤷🤦

Готовьтесь к худшему, найдейтесь на лучшее...

Смотря что конкретно писали конечно

Нравится Ответить
Анна·Мама дочки (4 года), беременна (21 нед.)

У меня на работе бывшей начальство установило прослушки. Двух женщин, сплетничавших о них и говорящих гадости выставили на посмешище перед всем коллективом и уволили по статье. Не гос.служба.

Нравится Ответить
Марина·Мама двоих (3 года, 7 лет)

Ужас. Прям неприятно до какого маразма доходит

Нравится Ответить

Даже бы не извенилась... Сам виноват

Нравится Ответить
Анна·Мама сына-младенца

Смотря какая организация.

В моей это считалось безответственностью сотрудника и каралось; из программ всегда надо было выходить, компы блокировать, если кто нашёл твой пароль сам дурак (только держать в голове и нигде не записывать) и тд

Нравится Ответить
Ольга·Мама двоих (младенец)

Ооооо, я знаю! Все эти тираны утверждают, будто они ничего плохого не делают. Но, они всегда против огласки. Потому что внутри они понимают, что поступают как мудилы.

Скажите: я не буду вас покрывать. Я расскажу об этой ситуации и настрою таргет (рекламу) на весь наш город. Это стоит копейки.

Серьезно, он должен компенсировать вам ущерб.

Нравится Ответить
Marusia·Мама троих детей

Начальник не прав, что залез своим носом в ваши переписки, за это не увольняют, конечно, новсе возможно-он начальник...

Была в похожей ситуации, с коллегой вслух обсудили руководство, попросили написать по собств

Нравится Ответить
Людмила·Мама сына (1 год)

А за что лишение части зп то? За мнение ? Обидно стало что он не всем нравится или что??? Все обсуждают в том или ином контексте своего начальника будь то с мужем, с подругой или коллегой. Не имел права читать, а тем более распространять ваши переписки, это что еще за новости такие?! Я бы так в покое не оставила, я бы сама с наездом к нему пришла в кабинет.

Нравится Ответить
Анастасия Богданова·Мама дочки (3 года)

Есть должности, на которых есть совместительства, он и лишил ту девушку совместительства, за недоброе мнение о нем в моим с ней переписках.

Нравится Ответить
Ольга·Мама двоих (младенец)

Я бы тоже сама наехала.

Нравится Ответить
Skskalal ·Мама дочки (2 года)

Это Вы где работаете? Он в своём уме?

Я бы послала его наааа.... небо за завёздочкой🤨

Нравится Ответить
Анастасия Богданова·Мама дочки (3 года)

В гос структуре. Пошлёшь - уволят ещё по статье, люди бесстрашные на все готовы.

Нравится Ответить
Зиля·Мама двоих (младенец), ждёт третьего

@nasa28, в гос структуре можно написать официальную жалобу на имя руководителя организации о применении к нему дисциплинарной ответственности за использование вашей переписки незаконным путём, которое привело к ухудшению отношений в коллективе, возможно нарушил закон о персональных данных. Вам извиняться не за что, мнение о человеке у вас есть и оно подтвердилось его мерзкими выходками. Поступок явно не мужской, хотя и женщина нормальная так не поступит. А если к вам санкции применят: лишение зп или работы, смело пишите в трудовую инспекцию заявление, этот геморрой они будут расхлебывать долго тогда, их будут проверять вдоль и поперёк

Нравится Ответить
Зиля·Мама двоих (младенец), ждёт третьего

@nasa28, а как называется организация, если не секрет?

Нравится Ответить
Ольга·Мама двоих (младенец)

Да он офигел. По-моему - это нарушение закона

Нравится Ответить
Анастасия Богданова·Мама дочки (3 года)

Да, нарушение тайны переписки. Но он человек власть, работает угрозами. Не удивлюсь если он спокойно скажет что да залез и смотрел и глазом не моргнет

Нравится Ответить
Ольга·Мама двоих (младенец)

@nasa28, я бы даже не извинялась. Я бы гуглила какие статьи он нарушил, и справу просила бы его: как он собирается решать этот вопрос.

Вот в формулировке: «вы нарушили закон, ст. такая-то, часть такая-то, наказывается сроком таким-то, исправительными работами до такого-то периода, или штрафом до такой-то суммы. Что будем делать?»

Пусть обьясняет как он намерен поступить.

Насчёт переписок - «про вас ходили слухи, что вы можете так поступить. Но я не верила, ведь это реальное нарушение закона, преступление. Я на спор решила проверить, и выяснила, что слухи были правдивы.»

Все, блин.

Нравится Ответить
Skskalal ·Мама дочки (2 года)

Жесть

Нравится Ответить