Всем привет! Есть ли тут те, кто работает в кадрах! Нужен точный ответ. Мой отдел кадров, сказал , что ничего мне не положено. Я была в первом декрете с 17 года, но вышла декретница в 19 году и по срочному договору меня уволили, потом следующим днем приняли. Я досидела в декрете до конца августа, как исполнилось ребенку три, 1 сентября 2020г. вышла на работу. 18 ноября, следующий декрет. И мне сказали, нет у меня дней отпуска. Я действительно не могу взять отпуск перед декретом?
Комментарии
В том то и дело, что авансом могу взять отпуск. За будущий больничный в 140 дней раз мне полагается отпуск оплачиваемый, что возвращать то им я не пойму
@dinaka21, Отпуск ведь идёт перед больничным. Работодатели даже на это не особо идут, так как сталкивались с тем, что больничный или отпуск прерывался потерей ребёнка и женщина потом просто увольнялась.
За месяц работы 2.33 дня отпуска положено. Как я поняла, 28 дней авансом на усмотрение руководителя
Сейчас у вас 2 дня отпуска, в ноябре будет почти 5, выйти вы в него действительно не можете так как не запланированный отпуск дается на усмотрение работодателя
@dinaka21 так у вас еще нет больничного) авансом отпуск дается тол ко по желанию работодателя
@to_be_mary, они мне говорят авансом могут дать, но если я не отработаю или не захочу выйти на работу, придется возвращать деньги.
@dinaka21, о каких деньгах речь, если по итогу я 140 дней буду на больничном
Я запуталась уже в этих отпусках авансом и прочее. Не хочу потом отрабатывать, мало ли уволюсь, по истечению 3 лет
Только авансом, но это на усмотрение работодателя. А так 5 дней отпуска будет в ноябре только. Так бы ещё полагалось за 140 дней больничного за прошлый отпуск, если бы Вас не уволили и не принесли заново. Поэтому да отдел кадров прав. А авансом сейчас не особо дают, так как многие увольняются после декрета, а деньги по закону не обязаны возвращать, даже через суд потом работодатель не может взыскать эти деньги.