Не имеют права уволить по закону. У меня на работе поменялся начальник и она уж больно хотела уволить меня ,особенно когда узнала ,что в положении. Она все время давила на меня что бы я написала по собственному ,я отказывалась . Тогда она решила меня уволить сама ,она это сделала ,но не учла того момента ,что я передала справку в главный офис уже о беременности и постановке на учёт. Как итог меня она уволила,я собрала все документы с работы ,все выписки и т.д. Пошла в налоговую написала на неё заявление ,на фирму и на неё наложили штраф в размере 1 миллиона рублей и заставили выплатить такую же сумму компенсации мне
Не могут. Но есть случай, когда это сделали, потом долго пришлось судиться и трепать нервы, итог отразилось все на здоровье ребёнка, прожил 2 недели..,
Ниче се у вас примеры😱 у меня наоборот, 7 лет назад уволили , я от обиды только намекнула что беременная, на сл день прибежали и денег предложили за молчание или восстановление в должности, я деньги взяла, потому как не беременна была и все равно увольняться хотела))). И это в регионе, не в МСК. Потому что за увольнение беременной - капец организации- штрафы и проверками потом заколебут.
Конечно,так и скажите. Лучше сразу предупредить, чем накосячить и быть ещё в худшей ситуации. Уволить в любом случае права не имеют, обязаны перевести на лёгкий труд, а ещё лучше - самоизоляция. Я в первый декрет вообще уходила с оповещением о сокращении, ито ждали когда я выйду из декрета чтоб сократить.
@mama_cat @alinka_malinka4 @m_chu_yu @olga-1984 а если на меня устно возложили обязанности (ещё до того как я узнала о беременности) с которыми я не справляюсь сейчас... За это тоже не могут?
Akatizia·
В ожидании первенца
Могут, при ликвидации компании с выплатами
Екатерина··
Мама троих детей, ждёт четвёртого
Ликвидация этому предприятию точно не грозит)
Виктория·
В ожидании первенца
Не имеют права уволить по закону. У меня на работе поменялся начальник и она уж больно хотела уволить меня ,особенно когда узнала ,что в положении. Она все время давила на меня что бы я написала по собственному ,я отказывалась . Тогда она решила меня уволить сама ,она это сделала ,но не учла того момента ,что я передала справку в главный офис уже о беременности и постановке на учёт. Как итог меня она уволила,я собрала все документы с работы ,все выписки и т.д. Пошла в налоговую написала на неё заявление ,на фирму и на неё наложили штраф в размере 1 миллиона рублей и заставили выплатить такую же сумму компенсации мне
Екатерина··
Мама троих детей, ждёт четвёртого
Спасибо большое за пример. 🙏🏻
Елочек·
Мама сына (1 год), беременна (11 нед.)
Не могут. Но есть случай, когда это сделали, потом долго пришлось судиться и трепать нервы, итог отразилось все на здоровье ребёнка, прожил 2 недели..,
Елочек··
Мама сына (1 год), беременна (11 нед.)
@pachulii, нееет... даже не думайте об этом, идёте в ЖК просите справку и на облегчённый труд.
А вообще сейчас хотят всех беременных приравняли к старикам 65 лет и отправляют на самоизоляцию
Екатерина··
Мама троих детей, ждёт четвёртого
мне деньги нужны
Алена··
Мама сына (5 лет), беременна (39 нед.)
Ниче се у вас примеры😱 у меня наоборот, 7 лет назад уволили , я от обиды только намекнула что беременная, на сл день прибежали и денег предложили за молчание или восстановление в должности, я деньги взяла, потому как не беременна была и все равно увольняться хотела))). И это в регионе, не в МСК. Потому что за увольнение беременной - капец организации- штрафы и проверками потом заколебут.
Екатерина·
Мама троих детей, ждёт четвёртого
Девочки, тогда подскажите как поступить, может подойти к руководителю и напрямую сказать, что не справляюсь
Ольга··
Мама двоих (1 год, 12 лет)
Конечно,так и скажите. Лучше сразу предупредить, чем накосячить и быть ещё в худшей ситуации. Уволить в любом случае права не имеют, обязаны перевести на лёгкий труд, а ещё лучше - самоизоляция. Я в первый декрет вообще уходила с оповещением о сокращении, ито ждали когда я выйду из декрета чтоб сократить.
Екатерина·
Мама троих детей, ждёт четвёртого
@mama_cat @alinka_malinka4 @m_chu_yu @olga-1984 а если на меня устно возложили обязанности (ещё до того как я узнала о беременности) с которыми я не справляюсь сейчас... За это тоже не могут?
Алина··
Мама двоих (1 год, 3 года)
Нет, не могут
Маргарита··
Мама двоих (1 год, 4 года)
Нет. Тем более если устно.
Екатерина ·
Мама двоих (8 лет, 13 лет), ждёт третьего
Только если предприятие ликвидируют.
Алина·
Мама двоих (1 год, 3 года)
Нет. Только при ликвидации предприятия
Маргарита·
Мама двоих (1 год, 4 года)
Нет. Ни при каких обстоятельствах
Только если организация ликвидируется
Ольга·
Мама двоих (1 год, 12 лет)
Нет, не могут. Если только ликвидация предприятия