к сожалению ни каких, если вы скорую не вызывали или в поликлинику не ходили, я бы на вашем месте написала бы за свой счет, а потом взяла бы больничный и отдыхала бы, ну или договорится что эти 3 часа отработаете

Какие жуткие люди бывают, но по поводу прав - вы беременны, уволить вас не могут, хоть неделю прогуливайте работу, будут писать выговоры и т.д. Так что забейте, или задайте вопрос а вы составили акт об отсутствии на рабочем месте? Свидетели подписали там? Нет, ну вот и не требуйте ничего, а то в трудовую инспекцию сейчас не составит труда позвонить за ущемление прав беременной!!!!

Справки сейчас не дают. Нужно было открывать этим днём больничный лист, если факт отсутствия зафиксирован то могут и прогулке оформить, учитывая что меньше 4 часов то уволить права не имеют, но выговор объявить и лишить премии соответственно могут. В вашей ситуации выгоднее написать за свой счет этот день, а в дальнейшем сразу брать больничный лист.

Никаких, если у вас нет справки и неадекватное начальство

Смотрите, беременные же по тк могут в рабочее ходить на приемы/анализы. Попросите в обмен на коробочку конфет у своего гинеколога справку, что типа были у нее на приеме. Может прокатит?

Уже никак, никто задним числом справки выписывать не будет. Напишите за свой счёт, пусть отстанут от Вас, а будущее знайте что директор у Вас самодур и нужно справку брать

Может сходить к своему врачу и попросить справку ? Может пойдут на уступки и задним числом поставят )или вызовите сейчас скорую на дом и вам 100% дадут документ об обращении

Думаю тут надо было действительно справку взять из ЖК о плохом самочувствии