Ольга
koroleva1985
Ольга·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

Девочки вопрос к тем, кто работал официально до родов - как это проводили? Фин дир говорит отказываться от части больничного по бер и родам (70 дней) и получать зп, а после родов оплатят вторую часть, так вообще законно?

Комментарии

aksinyas
Ксения·Мама сына-младенца

Я просто заключила гражданско правовой договор на 1,5 мес и все

Получила и декретные и зп по этому договору

Нравится Ответить
kate_kuvshinova
Катерина·Мама сына (1 год)

Я работала по договору подряда, но договор заключала не со своей компанией, а с филиалом.

Нравится Ответить
mama_nana
Nadia·Мама двоих (1 год, 6 лет)

Все верно говорит ваш директор. Получаете больничный в ЖК и думаете до какого времени работать. Оплата будет соответственно не за 140 дней больничного,а за фактические дни.

Нравится Ответить
koroleva1985
Ольга·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

Спасибо, поняла

Нравится Ответить
koroleva1985
Ольга·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

И больничный сдаю, когда собираюсь на больничный или все же приношу сразу и пишу заявление?

Нравится Ответить
mama_nana
Nadia·Мама двоих (1 год, 6 лет)

@koroleva1985 вместе с больничным заявление.

Нравится Ответить
katya-realtor
Екатерина·Мама двоих (2 года, 8 лет)

А есть возможность по-серому получить?

Т.е вам заплатят больняк, официально вы в отпуске по БИР, а по факту - работаете.

А так, вы можете выбрать или больняк, или работу.

Нравится Ответить
koroleva1985
Ольга·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

В том и проблема, что нет(

Нравится Ответить
katya-realtor
Екатерина·Мама двоих (2 года, 8 лет)

@koroleva1985 ну тогда смотрите сами, как вам выгодней

Нравится Ответить
vika898
Виктория·Мама двоих (1 год, 14 лет)

По больничному вам положено 140 дней. Но вы вправе решать, когда вам уходить в отпуск по беременности и родам. С даты в больничном или позже. Но если будете писать заявление на более позднюю дату, то перенести эти дни нельзя будет, то есть, например, больничный с 1 марта по 18 июля. Вы можете уйти в декрет и позже 1 марта, но при этом отпуск по беременности и родам закончится все равно 18 июля (в случае если не будет осложнённых родов и продления больничного)

Нравится Ответить
koroleva1985
Ольга·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

Спасибо за ответ!

Нравится Ответить
vika898
Виктория·Мама двоих (1 год, 14 лет)

@koroleva1985, не за что) я бухгалтер, мне несложно ответить)

Нравится Ответить
panda.i
Маша·Мама двоих (1 год, 3 года), ждёт третьего

Если вы уверены что заплатят, то можно отказаться.

Нравится Ответить
vika898
Виктория·Мама двоих (1 год, 14 лет)

@koroleva1985, вам правильно на работе говорят

Нравится Ответить
koroleva1985
Ольга·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

@vika8981898 то есть получу меньше за больничный, но останусь с зп верно?

Нравится Ответить
vika898
Виктория·Мама двоих (1 год, 14 лет)

@koroleva1985, да, всё верно. По больничному получите за количество календарных дней, на которое вы пойдёте в отпуск.

Нравится Ответить
tnkarasyova
Татьяна ·Мама сына-младенца

Мне отказались в пк давать позже больничный, сказали всем кто не берет больняк в 30 +/- недель нужно будет перед какой-то комиссией объяснять и тд 🤯

Нравится Ответить
vika898
Виктория·Мама двоих (1 год, 14 лет)

Врачи обязаны вам выдать больняк в 30 недель, а вот уходить по нему в отпуск или нет, это уже ваше решение

Нравится Ответить
anastasiia_91
Анастасия·Мама сына (1 год)

Я сама захотела работать 8 месяц, писала заявление что по собственному желанию на больняк с 34 недели. Это законно, только вам выгодно? Точно заплатят ?

Нравится Ответить
koroleva1985
Ольга·Мама дочки (3 года), беременна (26 нед.)

В этом и вопрос, предлагают выбрать либо пособие за 70 дней, либо зп

Нравится Ответить