post image

Всем привет! Знаю мой вопрос может показаться странным...

Вообще реально устроится на работу, по договору например, когда твоя трудовая лежит в фирме, в которой ты ушла в декрет? У меня декрет до лета, но я хочу найти что то типо подработки... Но не забирать трудовую и не портить её подработкой . Это типо наверное не законно :)?

2

Комментарии

·Мама подростков

Можно дома работать. Я занимаюсь СП, совместные покупки. В сезон заработываю до 10000-15000 за один выкуп

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Спасибо за ответ!

Нравится Ответить
Ксения Щербакова·Мама сына (7 лет), беременна (33 нед.)

Смотря, с какой целью подработку найти хотите. Я пока в декрете занялась совместными закупками, деньги неплохие приносит, на своих покупках экономлю прилично. И на основной работе, на которой я в декрете, это никак не отражается😉

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Спасибо за ответ!

Нравится Ответить
💓Татьяна💓·Мама сына (7 лет)

По соглашению

Нравится Ответить
Светлана·Мама троих детей

А если удалённая работа?

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Да пока ничего такого приличного на удаленке не нашла :(

Нравится Ответить
Яблочкова Ксения·Мама двоих (4 года, 8 лет)

Тоже хочу. Ищу вот.

Нравится Ответить
Елизавета·Мама дочки (6 лет)

Можете как по договору подряда, так и по совместительству. И никакую трудовую не надо ни забирать, ни Запись вносить.

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Спасибо большое за ответ, а отчисления по налогам все равно получается будут и стаж идёт правильно ли я понимаю?

Нравится Ответить
Kristina V·Мама двоих (8 лет, 8 лет)

@julia1108 отчисления в налоговую и в пенсионный по договору ГПХ (он же в договор подряда, он же договор возмездного оказания услуг) должны производиться. Но отпуск, больничные не полагаются.

Стаж - сейчас он учитывается только по отчислениям в ПФР...

Нравится Ответить
Елизавета·Мама дочки (6 лет)

@julia1108, Вам выше девушка все правильно написала про ГПХ. А вот если устроитесь по совместительству, то ещё и сможете расчитывать на отпуск и больничный (правда воспользоваться ими сможете, когда закончится отпуск по уходу за ребёнком). Хотя, даже если вы уволитесь, то компенсацию за не отгулянный отпуск получите.

Нравится Ответить
Екатерина·Мама дочки (8 лет)

Я сейчас работаю на проекте по договору возмездного оказания услуг. Трудовая в другом месте, там я в декрете. Все чисто и официально.

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Спасибо вам большое ответ

Нравится Ответить
·Мама сына (8 лет)

По моему это только госслужащих касается, что нельзя иметь 2 работы. По так можно по договору.

Нравится Ответить
·Мама сына (8 лет)

@julia1108 если бы у нас в России как минимум половина сидела бы на одной работе, то все бы вымерли 🤣

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

@tintinik точно 😁

Нравится Ответить
Яблочкова Ксения·Мама двоих (4 года, 8 лет)

Есть и другие фирмы. Там в договоре прописано. У меня вот. Но через руководство можно согласовать

Нравится Ответить
Ольга·Мама двоих (10 лет, 13 лет)

По договору гражданско-правового характера (ГПХ).

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Спасибо!

Нравится Ответить
Стервоза ·Мама двоих (5 лет, 14 лет)

У меня муж на 3х работах так и работает

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Здорово, спасибо за ответ!

Нравится Ответить
Oksana·Мама двоих (6 лет, 9 лет)

Почему же?) Если вы не работаете в структурах, где это незаконно (например, на госслужбе), то вы можете оформить договор поднайма или срочный договор без занесения в трудовую. Вроде как-то так. Просто я помню работала на 2 работах: на одной по договору поднайма, на другой - по трудовой. Но это было в далеком 2010 году

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Спасибо за ответ!

Нравится Ответить
Ирина·Мама двоих (1 год, 9 лет)

Просто официальноине оформляться по трудовой на подработке

Нравится Ответить
Юля·Мама двоих (8 лет, 10 лет)

Спасибо!

Нравится Ответить