Куда еще из гос. органов можно пожаловаться на труд.нарушения, кроме труд.инспекции, прокуратуры и суда? 2 месяца прошло…

😱😡с...ки😤

@aleksandra221, заказным им направьте письмо с требованием в нем предоставить Вам необходимые бумаги! Входящая почта заказная фиксируется организацией обязательно, звоните через 3 дня и просите номер входящего письма; должны ответить через пару дней, там тоже сроки есть! ...гуглите, по простому запросу ничего Вам не предоставят, конечно

Полицейские должны приехать. Трудовая инспекция по опыту действительно редко реагирует. Пусть директор в участке даёт объяснение, сразу мозги на место встанут. Папа не поможет.

@wasserberg91, у директора папа юрист, об этом он наверняка знает и собственно ничего его не пугает

@wasserberg91, да, я пишу все письма на имя директора, их у меня ни принимает ни кадровик ни секретарь, отправлять приходится почтой РФ. Адвокат у меня уже есть и на работу я не выходила по заявлению какое-то время, в итоге мне выплатили часть денег за то время что я работала летом, а остальное по приостановке в связи с невыплатой зп (2 месяца) не выплачивают. Юрист сказал что надо выходить на работу, иначе суд расценит мое отсутствие негативно, как-то так. А полицейские ничего сделать не могут, они даже не приедут по причине того, что у меня не берут или не дают какие-либо документы. Все ссылаются на труд.инспекцию, а она забила походу, либо там есть свои люди🤷🏼‍♀️

За намеренную невыплату заработной платы грозит уголовная ответственность, пусть работодателю это полицейский скажет.

@aleksandra221, попробуйте написать на имя руководителя заявление со своими просьбами, зафиксируйте, отдавайте заявление через приёмную, если он не берет. Если вам работодатель не платит зп 14 дней, можете на работу не приходить, но его уведомляете.Тем не менее, за все это время деньги вам будут капать. Я бы конечно пошла к юристу предварительно, но с заявлением и полицейскими идея отличная.

@wasserberg91, ну зайти в помещение дают, но создают условия при которых я не могу работать. Сначала клепали акты на меня, потом довели до больничного, после возвращения на работу мое место отдали другому сотруднику а меня пересадили в другой кабинет где сидит компания контрагент, не наша и есть только стол и стул, без рабочего компа. Создали по приказу отдел с таким же названием как и у моего и моих подчиненных перевели в тот отдел, там назначили нового начальника, а что со мной как с сотрудником никто не разъясняет и много чего еще. Но самое главное что не платят зп ( в том числе больняк) и документы по запросу никакие не дают(

@aleksandra221, прям приезжаете и не дают? Если так, то можно позвонить полицейским прям на месте, сразу все выдадут. Суд конечно без документов дело не будет рассматривать.

@don_evg, в суд я уже подала, но прошел месяц и дело приостановили до выяснения деталей, потребовали арифметический расчет сумм моих требований, а мне с работы ни одну бумажку не выдают, ни табель ни справку о доходах или ср.заработка. Поэтому суд я рассматриваю как оч далекую перспективу

Может тут дадут совет, позвоните им.

Можете ещё через депутата написать, тогда рассматривают быстрее и качественнее

Была похожая ситуация , обращалась в прокуратуру и труд. Инспекцию . Ответ пришёл через 6 месяцев . Есть вроде приложение гос-ое где жалобы можно фиксировать . Там все отслеживать можно . Но как оно называется 🤷‍♀️

Уполномоченный по правам человека.

Но я бы посоветовала в суд, для вас это материально выгоднее. Там и неустойка может быть не плохая. Единственное, посмотрите на сайте фссп нет ли у организации долгов. Если есть-то можете опускать руки