@jersi и у тебя малышка) Не ожидала тут увидеть)

@jersi, да к сожалению по закону все так (( если у них ставок нет. Даже если есть они не скажут либо как мне в лицо сказали нам не интересно тебя оставлять - декретницу

@natsssss, больничный закончился в августе, я написала заявление на декрет и пособие, все успешно приняли и начали перечислять, а в сентябре вышла эта девушка и мне пришел приказ об увольнении

@cherry_li, деньги то я получаю вот скоро уже 1,5 будет работу то не хочется хорошую терять я пока так узнаю на что Я вообще имею право

@jersi можете позвонить в трудовую инспекцию и задать вопрос. Но вообще пока у вас больничный, как они вас уволят? Это физически невозможно

@natsssss, дак вот у нас тоже все соблюдают, так что я не думаю, что они бы поступили как-то, что противоречит закону + очень за имиджем следят, лучший работодатель и пр.

@anechka555, по закону как только та девушка уходит по собственному желанию ваша временная ставка становится автоматически постоянной. Вы можете через юристов или суд добиться чтобы вас оставили, получить декретные до 1,5 лет и найти новую работу, мало ли что они вас не ждут. Деньги то вам охото терять? От соц зашиты не густо платят )

@jersi проьуйте, но только вам надо разобраться сначала с тк, у меня тоже иностранная компания и соблюдаются как наше трудовое законодательство , так и европейское

@natsssss, пошли они на"""😑бесЯт меня такие руководители и моя шмара тоже бесит 😁прям вспомнила и взбесилась😁

@natsssss, да я вот пыталась в интернете порыться и выяснить, не нашла четкого ответа на этот вопрос. А вообще компания большая иностранная, может еще потягаться за компенсацию?

@cherry_li вот и я о том, что автору намекнули о том, что не ждут ее

@jersi это закон, знаете многие люди, чтобы их не уволили специально на больничные ходят))

@natsssss, они обязаны ей ставку предоставить постоянную либо оставить в любом случае на этой. Там конечно все могут вокруг пальца обвернуть, начальство если борзое то будут вертеть как хотят. А вообще статья 162 тк рф

@anechka555 путаница в любом женском коллективе))) это нормально, у нас женский коллектив, в декрет каждый год пачками уходят)

@natsssss, а меня уволили( а знаете наверняка?

@jersi из декрета не имеют право увольнять , после больничного могут

@cherry_li это я знаю, вот р получается, что как только заменяющий ушёл в декрет, то ставка снова свободна и жена начальника её заняла, а девушка осталась в подвешенном состоянии - в декрете

@natsssss, нет, ушла в августе в декрет, в сентябре она вышла. Т.е. меня из декрета уволили.

@natsssss, она тоже была в декрете , но на другой должности , а поставили на мою , Ее обязанности теперь у самого начальник тут такая путаница с этим декретом 😀

@natsssss, на одной ставке не может быть два декретных места

Меня саму увольняют по срочному договору в конце декабря когда больничный окончится по беременности и родам. Я этот вопрос в доль и поперёк знаю )

@cherry_li а жена начальника же тоже на срочном договоре до выхода их декрета той первой.

@cherry_li, интересно я этого не знала , значит все таки они не могут меня уволить

@jersi она вышла до вашего ухода в декрет?

Как только уходит та девушка сама, по закону, ваша ставка становится постоянной !!!

@jersi, мне конечно больше в этом повезло я успела выйти , вот вернутся походу не получится , работа хорошая была

@natsssss, ну вот я до 1,5 подожду и узнаю , мало ли

У меня такая же ситуация была. Срочный трудовой договор, девушка, чье место, решила выйти и осталась я без работы и без декрета.

Шикарный вариант конечно)) в любом случае сходите когда захотите выйти, до 3х лет по закону они не имеют право вас уволить) вы можете числится в декрете

@whisper9236, прописано было только что та девочка вернётся с декрета то все ухожу

@whisper9236, да срочный ,сроков нет

У вас же срочный ТД, там сроки не прописаны?

@natsssss, да просто работа была рядом с домом и график 5/2 успевала бы ребёнка из садика забирать .

Вы подождите, вдруг тут кадровики опытные ответят с указанием статей ТК

Тем более, если вам дали понять что вас не ждут , зачем вам такая компания

@natsssss, эх как жаль 🤧а я надеялась , а вдруг

Это ясно, но когда вы в декрете, никакие кадровые перемещения вас не делаются и изменения в ваш договор не вносятся.

@natsssss, у меня написано что меня увольняют если она вернётся , а она уволилась 🤔

Не можете у вас свой трудовой договор в котором прописаны условия