Всем привет! Может я сейчас немного не правильно свой вопрос сформулирую,но все же постарайтесь мне помочь пожалуйста.…
Всем привет! Может я сейчас немного не правильно свой вопрос сформулирую,но все же постарайтесь мне помочь пожалуйста. Вопрос вот в чем!Единовременное пособие до 1.5 лет от ФСС мужу от организаций, а точнее от её страх.компаний,если я правильно понимаю,муж пишет заявление,на один рабочий час меньше,но это только формальность работать будет как и все.так же будет работать получать зп,и от ФСС там не маленькая сумма,но а я ничего от соц защиты не буду получать.Девочки,если более менее понятно,может кто оформлял так,подскажите какая статья и какие доки нужны.Что по закону так можно, это точно знаю.
elli456·
Ст 256 ТК РФ, документы на ребенка, заявления на пособие, неполный рабочий день, справка что вы не получаете пособие.
Маргарита Рахимова·
В ожидании первенца
@elli456 спасибо большое!А это вообще реально, или работалатель может не заморачиваться?
elli456·
Вообще реально, в законе не откажут. Но могут отказать в возмещении заработка в связи с уменьшением раб времени. Надо договариваться. Минус для организации что ФСС обращает внимание на такие ситуации