Запись из каналаМоральная поддержка
Девочки, доброго дня всем!😊 подскажите, оформляли ли вы на работе отпуск перед больничным?Вопрос в том, что мне отказывают в полном отпуске за год, а дают только за отработанное время😕 но ведь по ТК беременная может взять весь отпуск...😣
Давайте представим, что мы уже вырастили своих детей и наконец появилось время на себя. Но появились внуки. При этом мы еще не старые, работаем свою работу и также ходим в отпуск по графику отпусков. Вы возьмете внуков на время своего недолгого долгожданного отпуска? Ответьте честно.
Может я не права?😒 Муж в отпуске, у нас двое детей. Старшего вожу каждое утро в школу на машине (40 минут дорога туда и обратно), а младшего (8 месяцев) беру всегда естественно с собой. Но вот у мужа отпуск, я попросила остаться с маленьким, чтобы его не таскать туда сюда. На что получила отказ. Мол у меня же отпуск Вопрос. Считается ли это эгоистичным со стороны мужа? Мне неприятно, то что у меня нет подобной возможности полежать поспать еще утром и обидно, то что меня не могут разгрузить хотя бы на 40 мин утром. Да я понимаю, что отпуск, но ведь и мне помощь тоже нужна, я то без отпуска херачу 🤪 P.s когда я спросила останется ли он с маленьким утром, он сказал : «представь, что я на работе, у вас обычное утро» P.s старший ребенок не от него, а от бывшего мужа. Может это тоже играет какую-то психологическую роль
ПРОЧИТАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ДО КОНЦА И ЛИШЬ ПОТОМ ПИШИТЕ КОММЕНТАРИИ ! Делюсь моим планом действий для переоформления выплаты по уходу за ребенком на мужа Мы были первопроходцами на своих работах, несколько дней я потеряла пока объясняла отделу кадров что хочу сделать. Сначала мне сказали, что это невозможно , я ссылалась на вступление изменений в ТК 256 ( • при выходе одного члена семьи из отпуска по уходу за ребенком с сохранением права на пособие другой член семьи может воспользоваться отпуском по уходу за ребенком без получения пособия;) После того как работодатель проконсультировался с соц защитой всё пошло намного быстрее. На своей работе Написать Заявление от 4.02 о том что хочу прервать отпуск и выплату пособия в связи с переоформлением отпуска и пособия на другое лицо с 05.02. Последним днем отпуска считать 05.02 СРАЗУ ЖЕ ПИШЕМ ВТОРОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление ежегодного отпуска на пару дней (количество зависит от того находится ли отдел кадров в вашем городе или нет. Мой находится в Питере и чтобы не рисковать я взяла отпуск на все свои накопленные дни ) с 5.02 по 5.03 У РАБОТОДАТЕЛЯ БЕРУ СПРАВКУ О ТОМ что прекратила использовать отпуск и не получаю пособие с 5.02 ТРЕТЬЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с 6.03 ( пособие по уходу прошу не назначать) Как только я получила справку, отправила мужа в его кадры Пишем заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком с 10.02 ( выбрали выходной день, чтобы не терять в зарплате, можно было написать с 5.02) до достижения 1,5 лет , также просим назначить пособие по уходу до 1,5 лет ПРИЛОЖИТЬ СПРАВКУ О Ненахождении матери в отпуске и не получении пособия + копия свидетельства о рождении СРАЗУ ЖЕ ПАПА пишет еще одно заявление на прекращение отпуска по уходу за ребенком с 11.02 в связи с осуществлением трудовой деятельности полный рабочий день Всё в итоге я получила выплату с 1.02 по 4.02 , а муж с 10.02 по 29.02, могли получить весь месяц , но это было наше решение Сразу уточню, что я не юрист, увидела пост у одного блогера и решила рискнуть. Я НЕ УВОЛЬНЯЛАСЬ МУЖ ПОЛНОЦЕННО РАБОТАЕТ НА СВОЕЙ РАБОТЕ Все это полностью законно, не махинации.
Кто разгадал загадку , где цепляются всякие ротавирусы в отпуске? 😀 Бассейн? Море? Посуда в отеле? Его правда больше в августе-сентябре, чем в июне?)) И я так понимаю наивно полагать, что на каком-нибудь Кипре или в Греции с этим лучше, чем в Турции? 😕 Хочу в отпуск, но не хочу болеть 😬😂😂
Декретный мозг … Зачем-то решила , что прилепить на лоб спинер на присоске , чтобы развеселить малого будет отличная идея . Теперь весело всем, кроме меня 😅😅😅 Походу мой мозг «отпуск по беременности и родам» воспринял буквально ушел в отпуск и перестал работать 😅🤦 ♀
Юлия·
В ожидании первенца
Насколько мне известно дают за отработанное время и за 140 дней больничного! Мне вот в кадрах наших уже два раза эти дни отпуска считали, и все два раза разное количество дней....
Екатерина·
Мама сына (1 год)
Я брала отпуск + дни были неотгулянные в прошлом году, потом пошла в декрет
Елена·
Мама сына (1 год)
По-моему по закону должны дать весь отпуск+ 140 дней,вы в интернете это поищите,я находила в своё время и ссылалась на закон начальству.
Елена·
Да, первый коммент верный. Отпуск должны дать как минимум за период работы до родового больничного и за 140 дней этого самого больничного .
univers·
Мама дочки (2 года), беременна (27 нед.)
Статья 260 тк рф. 28 дней перед декретом независимо от отработанного времени
Евгения·
@alenyeka представляете, я им закон показываю, а они говорят, а вдруг ты уволишься..а отпускные получишь...и главное сначала подписали заявление и приказ оформили на весь отпуск...я уже ушла и вот звонят через два дня и говорят, ..тебе отказывают в полном отпуске и дают только за отработанное время
Евгения·
@elliott вот вот..и я на него ссылаюсь, ...но вероятно для моего руководства и отдела кадров статья ТК не аргумент...говорят приедь и ознакомься с новым приказом😢
univers·
Мама дочки (2 года), беременна (27 нед.)
@geny.a трудовая инспекция...
univers·
Мама дочки (2 года), беременна (27 нед.)
@geny.a вы им не на кодекс ссылайтесь. А статью покажите
univers·
Мама дочки (2 года), беременна (27 нед.)
@geny.a если уволитесь, за этот отпуск вычтут Денюжку
Евгения·
@elliott я показывала(( начальник отдела кадров говорит (дословно) .."здесь не написано, что мы обязаны тебе авансом отдать дни за неотработанные полгода."
univers·
Мама дочки (2 года), беременна (27 нед.)
@geny.a 28 дней независимо от отработанного времени... тогда только трудовой инспекцией грозить, если юридические документы толковать не умеют
Евгения·
@elliott спасибо))
Ксения·
В ожидании первенца
Всё верно девочки пишут, не имеют права не дать.скажите, что в труд инспекцию обратитесь)
Евгения·
@kseniaputenko эх, тоска меня берет...
Katerina·
В ожидании первенца
мне тоже не дали. но тем лучше .не факт что я туда вернусь. а деньги за отпуск авансом вычтут. всем организациям это не выгодно поэтому редко кому дают
Елена·
Мама сына (1 год)
Н-да,молодцы они конечно. А вдруг не уволюсь.
#дваждыяжемать·
Мама двоих (младенец)
Обязаны дать весь по закону, я когда брала 28 дней, мне сказали что несколько дней не отработаны и дают авансом, так сказать. Что после декрета я их либо отработаю, либо верну отпускные за них.
univers·
Мама дочки (2 года), беременна (27 нед.)
Просто сейчас это нормальные деньги. А что на них после декрета можно будет купить-кто знает?
Елена·
Мама двоих (младенец)
один звонок в трудовую инспекцию и мигом все законы выучат!!!
Татьяна·
Мама двоих (1 год, 5 лет)
Я брала весь не отгуленный отпуск!