Девочки, доброго дня всем!😊 подскажите, оформляли ли вы на работе отпуск перед больничным?Вопрос в том, что мне отказывают в полном отпуске за год, а дают только за отработанное время😕 но ведь по ТК беременная может взять весь отпуск...😣
Просто сейчас это нормальные деньги. А что на них после декрета можно будет купить-кто знает?
Обязаны дать весь по закону, я когда брала 28 дней, мне сказали что несколько дней не отработаны и дают авансом, так сказать. Что после декрета я их либо отработаю, либо верну отпускные за них.
мне тоже не дали. но тем лучше .не факт что я туда вернусь. а деньги за отпуск авансом вычтут. всем организациям это не выгодно поэтому редко кому дают
Всё верно девочки пишут, не имеют права не дать.скажите, что в труд инспекцию обратитесь)
@geny.a 28 дней независимо от отработанного времени... тогда только трудовой инспекцией грозить, если юридические документы толковать не умеют
@elliott я показывала(( начальник отдела кадров говорит (дословно) .."здесь не написано, что мы обязаны тебе авансом отдать дни за неотработанные полгода."
@elliott вот вот..и я на него ссылаюсь, ...но вероятно для моего руководства и отдела кадров статья ТК не аргумент...говорят приедь и ознакомься с новым приказом😢
@alenyeka представляете, я им закон показываю, а они говорят, а вдруг ты уволишься..а отпускные получишь...и главное сначала подписали заявление и приказ оформили на весь отпуск...я уже ушла и вот звонят через два дня и говорят, ..тебе отказывают в полном отпуске и дают только за отработанное время
Да, первый коммент верный. Отпуск должны дать как минимум за период работы до родового больничного и за 140 дней этого самого больничного .
По-моему по закону должны дать весь отпуск+ 140 дней,вы в интернете это поищите,я находила в своё время и ссылалась на закон начальству.
Я брала весь не отгуленный отпуск!