Такая проблема, в декрет иду с середины июня, до этого ещё отпуск 2 недели, тут узнаю что точку где работаю закрывают вроде как с середины мая, что делать эти 3 недели мая? Уволить ведь не могут? Т.к сама организация существовать продолжает, может сесть на больничный? Я уже второй день не сплю, в депрессии. Столько отработать и перед самым декретом такая подстава. Не кто с подобным не сталкивался? Подскажите что делать?????!!!
Комментарии
У меня так было больничный на 140 дней выплатили а когда родила уволили и получала я минимум от соц. Защиты вроде как
Не переживайте, вам просто могут предоставить другую точку. Уволить, сократить не могут. Сама когда в банке работала, то у нас офисы закрывались, беременных переводили в другие офисы или они уходили на больничный.
не переживайте... по согласованию сторон можете отпуск авансом взять...ну или больничный и все
И декретные обязательно ,уволить нет ,а сократить могут вроде
Уволить не могут, у нас когда точку закрыли меня в офис на пару недель перевели на инт магазин, остальных по другим точкам раскидали.
Должны перевести на другую ТТ или освободить от работы бнзо всяких отпусков! Это забота вашего работодателя! Вы же работать не отказываетесь, ни с коем случае не пишите никаких отпусков! Вам эти 3 недели работодатель обязан будет оплатить