Айханым
aikaibragim
Айханым

Девочки всем приветики!у меня очень важный вопрос.прошу не проходите мимо .Я работала на станций и оттуда вышла в декрет.Но мое место было временным, и феврале выйдет та сотрудница котораЯ ушла на один год без содержания.Теперь меня уволЯт так как она вернулась на своё место.У нас уже так увольняли девушек в декрете.Мы спрашивали почему нам отвечали с 2016 года был принят закон в котором работодатель имеет права увольнять работника в декрете если за ней нет прикреплённой должности.Я хочу побороться.если меня уволят то я не смогу заново на жд устроится .Ведь женщин в декретном отпуске не должны же увольнять

08.01.2017

Комментарии

airy1977
Аида·Мама двоих (9 лет, 21 год)

При поступлении на работу вы должны были подписать бумагу что обязуетесь уйти как основной работник выходит на работу (по крайней мере я так делала)..знали же что на врем.устраиваетесь...

09.01.2017 Нравится Ответить
tori230492
Тори·Мама дочки (8 лет)

работодатель прав. почитайте трудовой кодекс РК. или свой трудовой договор там должно быть написано.

09.01.2017 Нравится Ответить
alizhan-love
Zhanna·Мама сына (9 лет)

Работодатель в этом случае будет прав.

09.01.2017 Нравится Ответить
sherkeshka6
Sherkeshka·Мама дочки (8 лет)

в данном случае работодатель прав. почитайте трудовой закон. вы устраивались на временную должность.т.е. в трудовом договоре сроки указаны. место гарантировано для основного сотрудника.

08.01.2017 Нравится Ответить