девочки,может кто знает?!
Я работаю по договору на декретном месте и вот сама ушла в декрет. мне говорят,как выйдет девочка на чем я месте, меня уволят сразу и все выплаты прикратятся . и получать я буду на бирже или у мужа на работе.
вот я и думаю,могут ли меня уволить или должны предоставить другое место работы?
Комментарии
могут, только если вы уже родите, то ежемесячные пособия будете от своего исполкома получать или по вашему желанию, от работы мужа, если у него не микроорганиция (штат более 15 чел)
у вас в договоре пррписано,что вы на декретное место? или указана дата, (когда выходит сотрудница из декрета или срок окончания договора)?
Нет, Вас не обязаны оставлять. Вы работаете по срочному трудовому договору и беременность не является основанием для оставления Вас. Максимум , что Вы можете - попросить по-человечески работодателя перевести Вас на другую бюджетную единицу (место), если он пойдёт на встречу и если есть такая возможность.
100% могут уволить, вы работаете по договору. Я сама, если честно, работала на замене декретного. Ребенка мы не планировали, старшим детям сейчас 10 и 8 лет. Спустя почти год, у нас произошли кадровые перестановки, и начальник мне предложил постоянное место работы в другом отделе. В этом отделе я не очень хотела работать, но конечно же согласилась. Так вот, на постоянку меня перевели в самом конце февраля, а в середине апреля я узнала о своей беременности! Это просто Божий промысел! Конечно, со стороны кажется иначе, но мы и сами не ожидали, чтт у нас будет 3 ребенок. Начальник конечно тоже был немного шокирован, но я ему честно сказала, что так просто сложились обстоятельства! Мне кажется, он действительно мне поверил. Могу посоветовать молиться святому Спиридону Тримифунтскому, очень надеюсь, что он Вам как-то поможет. Он всем помогает. Я думаю, что по его молитвам мне так повезло!!!!