А есть специалисты кадровики? Девочки, вопрос такой. Могу ли я будучи в отпуске по уходу за ребенком начать работать на удаленке условно часа 2 в день с сохранением пособия? И если да, то что будет с человеком, который на моем месте сейчас работает? может ли меня работодатель взять на удаленку с сохранением сотрудника на моей декретной ставке? заранее спасибо