Mom.life
ольга
kiska88
ольга·Мама сына (9 лет)
девочки, такой вопрос.
нахожусь в отпуске по уходу. на работе была оформлена на место декрета. сейчас выходит человек на чьем месте. могут ли меня уволить? знаю что раньше не имели права до 3 уволить в таком случае. могут ли сейчас. поменялось ли что нить?
13.07.2016
1

Лучший комментарий

Комментарии

kiska88
ольга·Мама сына (9 лет)
@ermachok позвонила в трудовую инспекцию. сказали, что я могу написать заявление о продление трудового договора и тогда они обязаны продлить. А если нет этого заявления то да могут спокойно увольнять.
13.07.2016 Нравится Ответить
ermachok
Елена·Мама троих детей
@kiska88, значит кадры плохо знали трудовой кодекс
13.07.2016 Нравится Ответить
kiska88
ольга·Мама сына (9 лет)
@ermachok у меня на предыдущем месте работы так хотели девочку уволить, а не смогли.
13.07.2016 Нравится Ответить
Тоже самое было. Меня могли уволить с выходом основного сотрудника, мне это говорили.
Но выделили в штате место, теперь постоянная должность.
13.07.2016 Нравится Ответить
ermachok
Елена·Мама троих детей
Всегда имели право расторгнуть временный договор при условии выхода основного работника.
13.07.2016 Нравится Ответить
Читайте также