Девочки доброе утро! Всех с праздником великой победы! Подскажите пожалуйста, с какой недели можно уйти в декрет? потому что где то написано что за 70 дней до предполагаемых родов, где то написано что в 30. Подскажите что из этого правда))
Комментарии
Как исполнится Вам 30 неделек - смело имеете право идти в декрет 👌
@varvara2940, да не за что) недавно сама на работу ездила, писала заявление на отпуск до полутора, и поняла, что я так на работу хочу)
@leluafoto я растяпа)я не помню когда у меня они были последний раз) так как в первый месяц беременности были выделения, которые я приняла за них) так что будут ориентироваться ну скрининг наверное)
@nastena299 у меня все проще , официально не работала раньше, так что и так и так декретеые минимальные будет) дома дурею просто от безделья . сейчас вынуждена была брать больничный, так за неделю чуть с ума со скуки не сошла( да и работа любимая. спасибо еще раз за подробный ответ😉
Но работать можно хоть до самых родов. Но декретные 140 дней вам на работе обязаны оплатить
70 дней имеется ввиду вам будет оплачиваться декретный до родов и 70 дней после. Это совсем другое. А в декрет все идут в 30 недель считая с момента последних месячных. Так считают гинекологи.
@varvara2940, у меня была ситуация, что в декрет выгоднее было уходить с начала года, а больничный был с конца декабря. Звонила в фсс, они и сказали- Вы можете работать хоть до самых родов, единственное, меньше будет сам декрет, не 140 дней, а 136 примерно. Соответсвенно и посчитают в расчёте 136 дней
считали, считали да через одно место посчитали мы)
Т.е. хочешь не хочешь в 30 недель садись дома сиди да?(
Врачи отпускают в 30 недель.У меня выпадало ровно 30 недель на их выходной,так они передади меня другим врачам,чтобы именно в этот день я ушла в декрет.
беременность 40 недель, а 70 дней это 8 недель грубо говоря. получается не одно и тоже))
все верно 30нед. или 70лней одно и тоже
Если многоплодная Б, эко и др особые случаи раньше, чем в 30 нед. Надо врача спросить, она посчитает дату. А можно договорится, что официально в декрете, а так работаете. Не выгодно уходить позже потому, что после родов примерно чз 70 дней начинают платить пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет, а Вам его не будут платить, например, 120 дней.